Qui sommes-nous ?
Le Groupe Adène est depuis plus de 70ans un opérateur de santé à domicile avec un engagement fort, à savoir permettre aux patients de bénéficier d'un accompagnement de qualité tout en restant chez eux. Avec plus de 500 collaborateurs engagés et une présence en Auvergne-Rhône-Alpes et Occitanie, nous assurons :
- L'assistance médico-technique dans les domaines respiratoire, ventilatoire, oxygénothérapie, insulinothérapie, nutrition entérale et parentérale et le MAD (matériel de maintien à domicile).
- L'accompagnement médico-social, via le SAMSAH (service d'accompagnement médico-social pour adultes handicapés), le SESCO (service d'évaluation des situations complexes) et des établissement d'accueil médicalisé (EAM) et maison d'accueil spécialisée (MAS) ainsi qu'un foyer logement « Les grands arbres ».
- L'hospitalisation à domicile : véritable « clinique à domicile » permettant une alternative à l'hospitalisation classique
En intégrant notre groupe, vous faites le choix d'un environnement porteur de sens, où l'accès aux soins et l'accompagnement priment sur la rentabilité. Vous évoluerez dans une équipe à taille humaine et avec une forte collaboration pluridisciplinaire.
Vous vous reconnaissez dans cette approche humaine et souhaitez contribuer à une prise en charge de qualité à domicile, on vous attend !
Vous avez à cœur d'accompagner les enfants et leurs familles dans la continuité des soins à domicile et êtes reconnu(e) pour votre sens de la coordination ? Ce poste d'infirmier(e) de soins puériculteur - pédiatrie HAD est fait pour vous !
Au sein de notre site d'hospitalisation à domicile de Lyon, nous recherchons un infirmier puériculteur (F/H) ou infirmier (F/H) avec une expérience en pédiatrie à temps complet pour un renfort en CDD.
Sous la responsabilité du cadre de santé et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation, la qualité et le bon déroulement des suivis à domicile.
A ce titre vos missions :
- La prise en charge et le suivi des enfants en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (médecins, assistants sociaux psychologues)
- La réalisation de visites à domicile ainsi que la réalisation des soins dans le respect de la planification
- La bonne transmission des informations et la tenue du dossier patients informatisé.
Mieux comprendre le quotidien d'un(e) infirmier(e) au sein de notre HAD pédiatrique ?
Découvrez l'interview de Steffie, cadre de santé du service qui présente les missions et enjeux du métier : https://www.hellowork.com/fr-fr/medias/infirmiers-secteur-qui-recrute.html
Infos pratiques :
- Localisation : Lyon 08
- Rythme de travail : 35h - du lundi au vendredi (pas de travail le week-end) - Horaire : 9h - 17h30 / possibilité d'astreinte
- Poste : CDD (durée de 5mois : démarrage dès que possible jusqu'à septembre)
- Matériel mis à disposition : Véhicule de service attitré - Ordinateur portable - Smartphone
- Salaire : Evolutif selon expérience + Ségur
Et si c'était vous ?
- Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat, vous avez une expérience en HAD ou dans un domaine similaire.
- Vous avez une première expérience ou une expertise en pédiatrie.
- Titulaire du permis B, les déplacements quotidiens ne vous font pas peur ?
- Autonome et rigoureux(se) vous savez vous adapter aux différents situations et organiser efficacement vos interventions.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et connaissez les protocoles, règlementations et matériel liés à la prise en charge à domicile.
- Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez faire preuve d'empathie et de pédagogie auprès des patients et leurs entourages.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un cadre de travail humain et bienveillant, au sein d'un groupe associatif à but non lucratif
- Une mise à disposition d'un véhicule de service pour vos déplacements professionnels.
- Des avantages sociaux solides : mutuelle prise en charge à 60%, prévoyance, titres restaurant, prise en charge de frais de transport,
- Une épargne salariale correspondant à 23% des résultats courant avant impôt !
- Flexibilité du temps de travail avec annualisation
- Accès à notre organisme de formation en interne
Notre processus de recrutement :
- Premier échange téléphonique avec l'équipe RH ou le manager.
- Entretien pour échanger sur votre parcours et découvrir notre groupe.
- Un parcours d'intégration personnalisé vous attend dès votre arrivée !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.