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Responsable d'exploitation h/f

Mérignac
CDI
Manpower
Responsable exploitation
De 65 000 € à 70 000 € par an
Publiée le Il y a 22 h
Description de l'offre

Manpower CORPORATE BORDEAUX recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Responsable d'exploitation (H/F) Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous êtes responsable du développement commercial, de la structuration et de la production de l'activité Travaux Services.
Vos responsabilités :
- Participer à la définition de la stratégie commerciale de l'activité.
- Prospecter, développer et fidéliser un portefeuille clients.
- Établir et valider le chiffrage des opérations.
- Superviser les chantiers, de la préparation à la livraison, dans le respect des coûts, des délais et de la qualité.
- Gérer l'ensemble administratif, budgétaire et contractuel des opérations.
- Garantir l'application des règles de prévention et de sécurité sur les chantiers.
- Manager les équipes (travaux, chiffrage) et accompagner leur progression.
- Intégrer systématiquement les enjeux sécurité, qualité, environnement et satisfaction client.
Profil recherché
- Bac +2 minimum en bâtiment ou génie civil.
- Au moins 10 ans d'expérience en entreprise générale, idéalement en Travaux Services ou maintenance multi?technique.
- Compétences techniques, managériales et commerciales confirmées.
- Autonomie, agilité, sens du service et orientation client.
- Envie de contribuer à la création, au développement et à la structuration d'une nouvelle activité.

Ce que l'entreprise offre
- Organisation à taille humaine offrant une forte autonomie.
- Possibilités d'évolution interne (métiers, activités, géographies).
- Parcours de formation complets : campus interne, parcours métiers, appui au pilotage financier.
- Participation à des projets internes transverses (technique, innovation, RSE).
- Environnement collaboratif avec événements favorisant la cohésion.
- Package attractif : 13e mois, prime vacances, prime individuelle, véhicule de fonction, carte carburant, mutuelle, participation/intéressement, épargne salariale, CESU et avantages CSE.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible

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