Business developer (h/f) (stage)

Square Management est un cabinet de conseil spécialisé en stratégie et organisation, fondé en 2008. Nous accompagnons nos clients dans l'anticipation, la conception et la réalisation de leurs projets de transformation, en France, en Belgique et au Luxembourg. Notre expertise s'organise autour de deux offres complémentaires : * Une offre de conseil en stratégie sous la marque Circle Strategy * Une offre de conseil en organisation et management, Square Management Pour répondre aux défis de nos clients, nous avons structuré notre offre autour de 10 domaines d'excellence qui représentent les expertises phares du cabinet : AI & Data, Digital & Marketing, Innovation, Organisation & Efficiency, People & Change, Payments, Regulatory & Compliance, Risk & Finance, Supply Chain et Sustainability. Square Management est un acteur unique, qui, fort d'un réseau de 800 collaborateurs, développe des méthodes spécifiques pour chacun de ses domaines d'excellence, aidé des 25 chercheurs du Square Research Center. Notre engagement est au coeur de notre identité : labellisés B Corp et médaillés de platine EcoVadis, nous figurons parmi le top 1% des entreprises évaluées. Nous sommes engagés via la Fondation Square, qui soutient des associations oeuvrant dans les secteurs de l'entrepreneuriat, de l'enfance et de la santé. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Business Developer pour rejoindre nos équipes et contribuer activement à la croissance de notre activité auprès de grands comptes et ETI. Vous interviendrez principalement sur des secteurs tels que l'Industrie, les CPG, le Retail, le Luxe et l'Agroalimentaire. Selon votre expérience et votre réseau, vous pourrez également développer des activités auprès d'acteurs du secteur financier. Rattaché(e) au pôle Advisory, vous jouerez un rôle clé dans la génération et la qualification d'opportunités commerciales en amont du cycle de vente. En tant que Business Developer, vos principales responsabilités seront les suivantes : * Définir et mettre en oeuvre des stratégies de prospection ciblées auprès de décideurs et directions métiers. * Identifier, qualifier et développer de nouvelles opportunités commerciales. * Réaliser des actions de prospection (appels, e-mails, réseaux professionnels, événements, recommandations, etc.). * Obtenir et préparer des rendez-vous avec des interlocuteurs clés (Directeurs Opérationnels, Directeurs de Transformation, Directions Métiers, Directions Générales). * Comprendre les enjeux business des prospects et détecter leurs besoins. * Travailler en étroite collaboration avec les équipes de conseil afin de construire des propositions de valeur pertinentes. * Participer à la préparation des rendez-vous commerciaux, des propositions commerciales et des réponses aux appels d'offres. * Assurer le suivi des actions commerciales et maintenir à jour les outils de pilotage et de reporting. * Contribuer à l'élaboration et à l'amélioration continue de la stratégie de développement commercial. * Diplômé(e) d'une école de commerce, d'ingénieurs ou d'une université de premier plan. * Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en développement commercial, prospection B2B ou business development. * Une expérience préalable au sein d'un cabinet de conseil est fortement appréciée. * Vous disposez idéalement d'une bonne connaissance des secteurs Industrie, CPG, Retail, Luxe ou Services Financiers. * Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité à convaincre et à développer des relations de confiance avec des interlocuteurs de haut niveau. * Vous êtes structuré(e), autonome et capable de gérer plusieurs sujets simultanément. * Vous appréciez le travail en équipe et les environnements exigeants. * La maîtrise de l'anglais professionnel est un atout. Nous rejoindre Développement & Expertise * Le Square Institute : Développez vos compétences grâce à notre programme de formation personnalisé et certifiant. * Le Square Research Center : La possibilité de solliciter nos experts sur vos problématiques complexes et de collaborer sur des missions innovantes. * Management de proximité : Un suivi de carrière avec votre Business Manager et un accompagnement avec notre système Référent / Référé. * L'accès à nos Domaines d'Excellence : Une communauté pour enrichir votre expertise et participer pleinement à la vie interne du cabinet. * Vos avantages * Abonnements sportifs : Wellpass. * Avantages CSE : Bien-être, art et culture. * L'esprit Square Management : une ambiance de travail stimulante et conviviale, portée par une vie d'équipe riche (des soirées DOMEX, des événements sportifs, une Summer Party). Nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de travailleur handicapé. Square Management encourage la diversité et l'égalité sur le lieu de travail. Tous les candidats qualifiés H/F sont pris en considération pour un emploi sur un pied d'égalité. Notre processus de recrutement 1. Entretien de découverte avec un(e) Talent Recruiter (30 min) 2. Entretien avec un(e) Manager (45 min) 3. Entretien avec un(e) Consultant(e) expérimenté(e) (45 min) 4. Échange final avec un(e) Partner et proposition d'embauche