ANIMATEUR·TRICE ACCUEIL DE LOISIRS AVEC HÉBERGEMENT
Lieu : La Villa Huxley – Sanary-sur-Mer
Période : du 20 octobre au 1er novembre 2025
Convention collective : ECLAT
Contrat : Contrat d’Engagement Éducatif (CEE)
Rémunération : 52 € brut / jour
UN CADRE DE TRAVAIL PRIVILÉGIÉ
La colonie de vacances se déroule à Sanary-sur-Mer, dans un environnement unique entre pinède et Méditerranée.
À seulement 2 minutes à pied de la plage, le centre offre un cadre exceptionnel pour conjuguer animation, vie d’équipe et esprit de vacances.
Soleil, mer seront au rendez-vous pour un séjour mémorable… pour les enfants comme pour l’équipe !
Un super programme prévu pour découvrir et profiter de notre belle région !
VOTRE MISSION
En lien avec l’organisateur et le directeur pédagogique, vous assurerez l'animation du séjour. Vous encadrerez la vie quotidienne et animerez des activités variées pour les enfants (CM1 CM2) durant deux séjours vacances qui s’enchaînent à la Toussaint (avec une journée de repos entre les deux).
Ces séjours sont des colo apprenantes, de fait, vous serez déchargés de l'encadrement des enfants 4 matinées par semaine.
Vos responsabilités :
Encadrer la vie quotidienne et assurer la sécurité des enfants.
Proposer et animer des activités variées (ludiques, sportives, manuelles, culturelles).
Favoriser la cohésion, le respect et la bonne ambiance du groupe.
Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique.
Travailler en équipe et contribuer à la réussite du séjour.
PROFIL RECHERCHÉ
Diplôme : BAFA complet, stagiaire ou équivalent.
Expérience en animation ou encadrement d’enfants appréciée.
Qualités humaines : dynamisme, créativité, sens des responsabilités, bienveillance.
Compétences relationnelles : esprit d’équipe, capacité d’adaptation, bonne communication.
Disponibilité : sur la totalité du séjour (avec jour de repos entre les deux séjours).
Préférence pour une arrivée la veille.
CONDITIONS DE TRAVAIL
Rémunération : 52 € brut / jour.
Horaires : variables de jour comme de nuit.
Hébergement & repas : pris en charge (chambre individuelle confortable et récente).
Transport : aller-retour remboursé.
Repos réglementaires assurés selon le cadre du CEE.
Type d'emploi : Temps plein
Avantages :
Chambres confortables
Restauration
Lieu d'exception
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