Chef/cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts et naturels (h/f)

- Encadrement technique et pédagogique d'une équipe de salariés.es en CDD (5 à 9 personnes)
- Travaux réalisés : Entretien, des espaces verts (massifs et haies de lotissements, espaces publics), des chemins de randonnées, berges de rivières, zones humides (débroussaillage), de la voirie (désherbage et soufflage) et taille de haies bocagères.
- Matériels utilisés : Tronçonneuse, débroussailleuse, taille haie, broyeur de végétaux, souffleur, tondeuse, sécateur électrique, quad.
- Conduite des véhicules de chantier (fourgon et camion benne 7 places).
- Gestion administrative : Réalisation de devis, factures, planning de salariés.es et de travaux (à définir selon le profil des candidats).
- Gestion des effectifs des salariés en CDDI.
- Recrutement des salariés en CDDI avec la CIP et le binôme encadrant.
- Encadrement en binôme 1.5 jours par semaine.
- Travail en collaboration avec les autres activités d'ESPACE EMPLOI, et principalement avec la CIP du chantier et le binôme encadrant du chantier d'insertion.

Compétences techniques recherchées
- Formation ou savoir-faire dans la gestion et l'entretien des espaces verts et/ou des espaces naturels.
- Connaissance de l'environnement social, institutionnel et économique des SIAE, et de son public (serait un plus).
- Compétences à manager une petite équipe et à organiser le travail avec le binôme encadrant.
- Compétence à accompagner les salariés dans les apprentissages.
- Maitrise de l'utilisation du matériel mis à disposition.
- Connaître et appliquer les procédures de sécurité, selon la réglementation.
- Maitrise ou connaissance de l'outil informatique (WORD/EXCEL,.).
- Permis B et véhicule personnel obligatoires.
Savoir être recherchés

- Aptitude physique pour l'exécution des chantiers
- Capacités relationnelles, sens de l'écoute.
- Implication et participation à la bonne communication au sein d'une équipe.
- Sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe.
- Souhait de s'investir dans le modèle managérial de l'association : l'autogestion.
- Discrétion, et respect de la confidentialité.

Informations contrat

Début du contrat : Dès que possible. Tuilage envisagé.

Lieux de travail : Saint Gilles (local technique), Pacé (bureaux), principalement les communes du SYRENOR (chantiers).

Temps de travail : 32 heures hebdomadaires sur 4 jours.

Contrat : CDD de 6 mois

Horaires de travail : Horaires 8h00 -12h/ 13h00 -17h00.

Salaire : 2417 € brut.

Avantage : Tickets restaurant.