Responsable pédagogique banque / assurances (h/f)

FormaLearning recrute un(e) expert(e) réglementaire pour piloter notre offre formation dans le secteur financier.


1. Rejoindre FormaLearning


FormaLearning est une agence créative indépendante en pédagogie hybride, basée à Paris et à Lyon.


Notre raison d’être est de stimuler l’envie d’apprendre pour aider chacun à s’épanouir. Notre mission est de créer des formations qui changent la donne pour nos clients et leurs apprenants.


Notre équipe conviviale et engagée accompagne les clients de l’agence dans la conception de parcours et de contenus de formation créatifs qui retiennent l’attention des apprenants.


L’équipe FormaLearning cherche à proposer des créations pédagogiques, graphiques et techniques de qualité supérieure : créatives, techniques, accessibles et éco-conçues. Nous travaillons en équipe en bonne coopération avec transparence et simplicité. Nous souhaitons offrir un cadre de travail stimulant, agréable et serein.


FormaLearning est reconnu par son expertise dans le secteur de la banque et de l’assurance avec une présence auprès de plusieurs grands comptes sur des programmes d’ampleur. Nous proposons notamment une offre catalogue moderne d’environ 200 titres e-learning couvrant les formations réglementaires (Habilitation assurance, DDA, DCI, Crédit conso, IOBSP, LCBFT, Loi de Finances, déontologie, etc.).


L’agence investit pour se distinguer par des formats digitaux créatifs (vidéos, modules gamifiés, etc.), des contenus en phase avec l’actualité du secteur (IA et assurance par exemple) et des innovations qui permettent une gestion moderne et performante de notre offre (automatisation de mises à jour, gestion intelligente du catalogue).


Forts de la confiance renouvelée des grands comptes que nous accompagnons depuis plusieurs années, nous souhaitons développer encore l’offre FormaLearning pour offrir des contenus et formats toujours plus engageants et développer notre présence sur ce marché.


2. Le poste de Responsable pédagogique Banque / Assurances (H/F)


Le Responsable pédagogique Banque / Assurances (H/F) pilote l’offre de formation Banque / Assurances de l’agence.


Son rôle est d’assurer que l’offre FormaLearning est en adéquation avec les besoins de nos clients, moderne, de qualité, et conforme aux exigences réglementaires.


Les missions présentées ci-dessous peuvent être affinée en fonction de l’expérience du profil.


Pilotage de l’offre Banque / Assurance :

* Veille sectorielle et réglementaire (recommandations ACPR, Loi de finances, etc.)
* Définition des thématiques émergentes sur lesquelles FormaLearning investira dans les années à venir, planification et pilotage de la conception des nouveaux titres
* Identification des mises à jour nécessaires dans notre offre au fil de ces évolutions
* Validation de la conformité des programmes
* Utilisation et amélioration continue des outils de gestion de l’offre (outil de gestion du catalogue, outil de mise à jour automatisée de contenus et bases de questions de quiz, supports marketing)


Conception pédagogique :

* Conception pédagogique de nouveaux contenus de formation sur étagère : programmes de formation, storyboard de nouveaux modules e-learning, kits d’animation synchrone
* Conception pédagogiques dans le cadre de projets sur-mesure ou de personnalisation de contenus étagère, en tant que Chef/cheffe de projet ou de contributeur / contributrice selon les besoins
* Rédaction de notes trimestrielles d’actualité et de contenus valorisables dans la communication de l’offre (webinaire annuel, publications LinkedIn)


Animation des programmes de formation étagère en place chez nos clients :

* Pilotage des principaux déploiements et mises à jour annuelles en mode projet
* Suivi de l’atteinte des objectifs des programmes via des points réguliers (taux de satisfaction, retours apprenants, recueil des besoins, etc.)
* Gestion proactive des mises à jour des contenus pour suivre les évolutions réglementaires, suivi des livraisons


Vos missions pour les 3 à 6 premiers mois ?

* Partager vos observations et définir avec les associés les modes de fonctionnement cibles pour le pilotage de l’offre (création de poste),
* Proposer un plan pour l’évolution de l’offre sur les prochaines années,
* Prendre en charge la veille et sa diffusion au sein de l’équipe,
* Prendre en charge des premiers projets de conception et de mise à jour de contenus en autonomie, et en binôme sur des sujets plus complexes.


Nous accueillons chaque nouvelle recrue avec un parcours d’intégration complet sur 6 semaines qui l’amène à rencontrer toute l’équipe et à découvrir nos activités.


3. Profil recherché


Nous recherchons un profil disposant des compétences suivantes :

* Expertise sur les principales réglementations Banque / Assurances, validée par expérience en entreprise / organisme de formation, et/ou par une formation spécialisée (par exemple Master Assurance / formation juridique)
* Qualités rédactionnelles, notamment pour la conception Digital Learning
* Connaissance des fondamentaux du Digital Learning
* Ecoute, reformulation et accompagnement des équipes et clients
* Maîtrise des méthodes de gestion de projet pour assurer l’atteinte des objectifs dans nos engagements de qualité, délais et budget
* Autonomie dans la prise de décision sur son périmètre et capacité à alerter selon les besoins
* Appétence pour le travail en équipe


Si vous ne cochez pas 100 % des critères mais que vous pensez être la personne qu’il nous faut, postulez et expliquez-nous pourquoi !


L’expertise sur les principales réglementations Banque / Assurances reste toutefois indispensable pour ce poste.