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Cariste agent de quai r485 (h/f)

Viré
Intérim
VIRE manpower
Agent de quai
12,76 € de l'heure
Publiée le Il y a 18 h
Description de l'offre

Cariste agent de quai - H/F\nManpower recherche, pour le compte de son client entreprise spécialisée dans le transport routier de fret interurbain, un Cariste agent de quai - H/F à VIRE-NORMANDIE (14500).\nType de contrat : Travail temporaire d'intérim ? Prise de fonction : dès que possible des agents de quai pour la haute saison (jusqu'à fin décembre) CACES R485 obligatoire Vous serez amené à :\n - Assurer la manutention et le déplacement de marchandises\n - Organiser le chargement et déchargement des produits\n - Contrôler la conformité des expéditions\n - Préparer les zones de quai pour le travail\n - Collaborer avec l'équipe logistique\n - Optimiser les flux de marchandises\n - Respecter les consignes de sécurité\n - Utiliser les équipements de levage et de palettisation\n - CACES R485 obligatoire\n - Horaires variables : soit de journée (8H/16h), soit de matin (6H/13h30), soit d'après-midi (13H/21H) soit de nuit (22H/5H30)\n - Travail certains samedi\n - Taux horaires : 12.76¤ + TR par jour travaillé + prime de 13ème mois \n Le profil : Vous possédez une expérience terrain en tant que Cariste agent de quai - H/F, maîtrisez l'utilisation des équipements de manutention et détenez le CACES R485. Vous êtes rigoureux, organisé et autonome.\nVos avantages :\n - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité\n - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil\n - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé\n - CET à 8 %\n - CSE, CSEC\n - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?)\nSi votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :\n? Un échange téléphonique préalable\n? Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents\n? Si nécessaire, des évaluations ciblées (technique, personnalité, ?)\n? Un entretien avec le client\nNous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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