Agency :
DBi
Job Description :
Dans le cadre de son hyper croissance, HAVAS DBi, l’agence conseil en data marketing du Groupe Havas, recherche un Data Science Director pour piloter et incarner son offre Data Science & IA.
Ce rôle stratégique s’adresse à un profil senior, issu de la data science appliquée au marketing, souhaitant évoluer vers un poste de direction, combinant expertise scientifique reconnue, leadership managérial et contribution commerciale forte.
Rôle & Positionnement
Le Data Science Director est le référent scientifique et stratégique de l’agence sur les sujets de data science, machine learning et intelligence artificielle (dont IA générative).
Il/elle a pour mission de :
* Définir, structurer et porter l’offre Data Science de HAVAS DBi
* Garantir l’excellence scientifique des solutions proposées
* Accompagner le développement business via l’avant-vente et la relation client senior
* Manager et faire grandir une équipe de data scientists expérimentés
* Participer aux décisions stratégiques de l’agence aux côtés du top management
Missions principales
I) Vision & Offre Data Science
* Définir la vision Data Science & IA de l’agence en lien avec les enjeux business et marketing des clients
* Structurer et faire évoluer les offres Data Science :
o mesure prédictive et régressions bayesiennes
o modèles prédictifs marketing (LTV, churn, scoring, attribution…)
o personnalisation et recommandation
o optimisation media et CRM
o IA générative appliquée au marketing et aux contenus
* Être garant de la pertinence scientifique, de la valeur business et de la scalabilité des solutions proposées
* Contribuer à la veille et à l’innovation (nouveaux usages, nouveaux modèles, nouvelles technos)
II) Expertise Scientifique & Leadership Technique
* Apporter une expertise de haut niveau sur les problématiques complexes de data science
* Challenger les approches méthodologiques, les choix de modèles et les architectures analytiques
* Valider les modèles, hypothèses et résultats produits par les équipes
* Être un sparring partner scientifique reconnu par les clients et les équipes internes
* Garantir les bonnes pratiques (qualité des données, robustesse, explicabilité, éthique, RGPD)
III) Management & Développement des Talents
* Manager directement les équipes data science
* Structurer l’organisation de la practice Data Science (rôles, seniorité, staffing)
* Faire monter les équipes en compétence (mentorat, standards, formations internes)
* Participer activement au recrutement des profils seniors
* Fédérer les équipes autour d’une vision commune et ambitieuse
IV) Avant-vente & Développement Commercial
* Être un acteur clé de l’avant-vente Data Science & IA
* Co-construire avec les équipes conseil et commerciales des propositions à forte valeur ajoutée
* Participer aux soutenances et rendez-vous clients de niveau C-level
* Traduire des enjeux business et marketing complexes en solutions data science concrètes
* Contribuer au développement du chiffre d’affaires de la practice
V) Projets Stratégiques & Clients
* Superviser les projets Data Science les plus structurants de l’agence
* Être garant de la qualité des livrables, des délais et de la satisfaction client
* Intervenir en conseil stratégique auprès de clients grands comptes
* Collaborer étroitement avec les équipes Data Engineering, Conseil Data et Media
Profil recherché
Formation & Expérience
* Diplôme d’ingénieur ou université avec spécialisation data / mathématiques / statistiques / IA
* Minimum 8 ans d’expérience dans la data, dont :
o une expérience significative et concrète en data science
o une forte exposition aux cas d’usage marketing, CRM, media ou customer analytics
* Expérience confirmée en management d’équipes data senior
* Une expérience en agence, cabinet de conseil ou environnement data marketing est fortement appréciée
Compétences clés
Data Science & IA
* Maîtrise avancée des techniques de machine learning et deep learning
* Solide expérience sur des cas d’usage marketing
* Connaissance des enjeux d’IA générative (LLM, RAG, automatisation, contenu)
* Capacité à challenger et expliquer des choix scientifiques à des non-experts
Business & Consulting
* Forte compréhension des enjeux business et marketing
* Capacité à transformer la complexité scientifique en valeur client
* Aisance en avant-vente et en relation client senior
Management & Leadership
* Leadership naturel et crédibilité technique forte
* Capacité à structurer, fédérer et faire grandir une practice
* Goût pour la transmission et le développement des talents
Savoir-être
* Vision stratégique et sens des priorités
* Curiosité intellectuelle et culture de l’innovation
* Excellent relationnel et aisance à l’oral
* Capacité à dialoguer avec des profils très variés (scientifiques, consultants, commerciaux, clients)
* Anglais courant indispensable
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#LI-HL1
Contract Type :
Permanent
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