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Technicien multitechnique / multiservices h-f (h/f)

Biot
CDI
Steamo
Technicien multitechnique
De 2 000 € à 2 300 € par mois
Publiée le 8 février
Description de l'offre

RESPONSABILITÉS :

Rattaché au Responsable d'affaires au sein de l'agence Terre d'Azur, vous réalisez l'ensemble des prestations multitechniques et multiservices liées à la maintenance sur nos sites clients situés dans le secteur de Nice et Sophia.
Vos missions :
Multi-techniques & Multi-services (semi-itinérant multisites)
SECOND-ŒUVRE
• Réglage de porte et serrures, relamping, petites rénovations peinture, installation d'équipements, etc.
REPORTING
• Relevés de compteurs eau & électricité, Rondes Techniques de vérification, Ronde de contrôle sécurité et services aux occupants.
• Comptes-rendus avec photos par mails ou sur application mobile.
ACCOMPAGNEMENT
• Des intervenants pour CTRL réglementaires (Bureau de CTRL) et Prestations/Travaux (Sous-traitant).
SERVICES AUX OCCUPANTS
• Aménagement de salles de réunion pour évènements, Manutention, Colisage, Balayage, etc.
CFO/CFA
• Electricité : Remplacement et installation d'éclairage.
PLOMBERIE
• Plomberie : Remplacement mécanismes de chasse d'eau, maintenance équipements sanitaires, etc.
CVC
• CTRL de fonctionnement, Nettoyage et Remplacement de filtres (maintenance niveau 1 et 2)
• Services aux occupants : Aménagement de salles de réunion pour évènements, Manutention, Colisage, etc.

PROFIL RECHERCHÉ :

• Diplômé d'une formation technique type CAP, BEP, Baccalauréat Professionnel ou BTS idéalement acquise dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques (TISEC, TMSEC, FED, etc.)
• Une première expérience sur un poste similaire.
• Habilitation électrique BC/BR B1V-B2V minimum
• En dehors des compétences et de l'expérience exigée, le poste requiert des qualités relationnelles, d'autonomie et d'adaptation.
Pourquoi nous rejoindre ?
· Un environnement où vos compétences sont reconnues et valorisées
· Une équipe soudée, dynamique et bienveillante
· La possibilité d'évoluer dans un groupe solide et innovant.
La suite du processus de recrutement est le suivant :
. 1er échange téléphonique et entretien physique ou Visio avec une.e RH;
. Entretien physique ou Visio avec une.e manager opérationnel;
. Prise de décision finale sous 7 jours.
Alors, prêt(e) pour rejoindre l'équipe Steamo et à donner un nouveau souffle de votre carrière ?
N'hésitez plus, nous serons ravis de recevoir votre candidature !

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