Travailleur social (ass, es, cesf) h/f

Informations générales Entité de rattachement Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées. Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité. Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain. Référence 2025-250 Convention collective CCN 51 Le poste Travailleur Social (ASS, ES, CESF) H/F Le type de contrat Contrat à durée déterminée La durée du contrat 6 mois Temps de travail Temps complet Nombre d'heures hebdomadaires 35 Dans quel établissement Aurore ? Le service PRISM accueille des allocataires parisien.ne.s du RSA éloigné.e.s de l’emploi, rencontrant des problèmes d'addiction et/ou psychologiques, sans domicile et/ou désocialisé.e.s ; Le service réalise un accompagnement personnalisé des usagers, grâce à une équipe pluridisciplinaire. L’objectif est la réinscription des allocataires dans une dynamique positive et l’amorce d’un parcours d’insertion. Description des missions Votre rôle en tant qu’assistant.e de service social ? Accompagner les personnes accueillies vers l'autonomie et l'insertion sociale via l'accès aux droits. Et concrètement ? En votre qualité de référent.e RSA, vous assurez le suivi d'une file active composée de 80 allocataires parisien.ne.s du RSA. Vous coordonnez le parcours des bénéficiaires de votre file active, et assurez via la signature des CER successifs un rôle d’interface avec le Département de Paris. Vous veillez à l'ouverture et au maintien des droits des bénéficiaires; co-construisez avec eux un parcours d'insertion articulant les composantes sociale, professionnelle et de santé. Plus particulièrement, vos missions seront les suivantes : Accompagnement individuel Evaluation à l'entrée dans le parcours Ouverture et maintien des droits sociaux Soutien dans les démarches d'accès au logement/hébergement (création Demande de Logement Social, Création et actualisation DALO, Dépôt demandes ARPP, Création dossiers ADOMA, Solibails etc.) Accompagnement vers des démarches de santé (orientation psychologue en interne, CMP, CSAPA) Accompagnement vers l'insertion professionnelle (inscription France Travail, orientation interne vers CIP pour co-référence emploi) Travail en équipe pluridisciplinaire Participation aux réunions et temps d'équipe (réunion hebdomadaire, GAP etc) Travail en lien avec l'équipe pluri-professionnelle sur site et mise en place de co-références Synthèses avec partenaires intervenant sur une situation commune (service social de secteur, CMP, structure mandatée AVDL, partenaire emploi…) Date d'arrivée souhaitée 03/11/2025 Profil recherché Compétences et connaissances Vous vous reconnaissez dans les compétences suivantes : Intérêt pour la relation d'accompagnement et la création d'alliance Connaissance de la législation sociale et des dispositifs Parisiens concernant les publics en recherche d’emploi, SDF et rencontrant des problématiques de santé Connaissance des dispositifs d'hébergement-logement existants, du SIAO et des démarches afférentes Rigueur administrative (respect des rythmes de convocation, des reportings attendus et du suivi des démarches entamées avec les allocataires) Qualités rédactionnelles, sens de la synthèse et positionnement professionnel dans les écrits Curiosité et capacité à travailler en réseau Les indispensables pour le poste *Détention d'un diplôme d'État d'Assistant de Service Social (DEASS), DEES ou DE CESF *Respect du secret professionnel Niveau d'expérience min. requis Inférieur à 2 ans Pourquoi nous rejoindre ? Les avantages à nous rejoindre Aurore offre de nombreux avantages tels que : Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de 30 000 heures de formation ! Congés : au-delà des 5 semaines de congés annuel, l’association propose des avantages supplémentaires comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité, des ponts offerts, et des jours de congés supplémentaires (suivants conditions). Tickets restaurant : carte tickets restaurant avec une valeur de 9 € par repas. Œuvres sociales du CSE avantageuses Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge. Un forfait mobilité durable jusqu’à 500 € par an est également disponible pour ceux qui utilisent un vélo ou le covoiturage. Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement, Égalité salariale : index Femmes-Hommes de 93/100 en 2023. Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Paris (75) Ca se passe où ? 58 rue Regnault 75013 PARIS Accès Metro : Ligne 14 Arrêt Bibliothèque François Mitterrand Tram : Ligne 3a Arrêt Maryse Bastié