MAESTRIA est une jeune entreprise de services & conseil de 30 collaborateurs spécialisée dans les activités d'innovation et transformation digitale à destination de ses clients. L'entreprise est située au sein de la Technopole de Sophia Antipolis, une position stratégique vis-à-vis de ses clients majeurs.
MAESTRIA, soutient startups, PME et grandes entreprises en Provence-Alpes-Côte d'Azur mais aussi sur Paris, Toulouse, Montpellier, Marseille, Lyon, Bordeaux en privilégiant la confiance, la transparence et la proximité.
Ce que nous offrons
Un cadre de travail stimulant avec des projets variés à fort impact
Un accompagnement de proximité et des formations continues
Une culture d'entreprise centrée sur la collaboration, l'innovation et le bien-être
Télétravail partiel possible, paniers repas, mutuelle premium
Envie de rejoindre une entreprise où il fait bon vivre ? Postulez dès maintenant et devenez acteur de votre avenir avec MAESTRIA. Missions du poste
Contexte
Notre client mène aujourd'hui une transformation majeure pour gagner en agilité, en réactivité et en performance dans un environnement complexe et en constante évolution.
Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Scrum Master expérimenté(e), à l'aise dans le changement, et capable d'accompagner des équipes vers plus d'autonomie, de valeur et de cohésion.
Votre rôle dépasse la simple application du Scrum. Vous deviendrez un acteur essentiel de la transformation agile, en diffusant un mindset Lean-Agile à grande échelle. Vous vous appuierez sur des pratiques issues du SAFe - sans dogmatisme - ainsi que d'autres approches éprouvées du Lean, du DevOps ou des frameworks agiles à l'échelle.
Votre quotidien
Au service des équipes agiles :
Soutenir une ou plusieurs équipes dans leur montée en compétence sur Scrum ou Kanban
Guider et dynamiser les rituels agiles (Daily, Planning, Review, Rétro)
Retirer les obstacles et encourager une collaboration fluide et constructive
Installer une dynamique d'amélioration continue et de responsabilisation collective
Au coeur de la transformation :
Contribuer à l'agilité à l'échelle en s'inspirant du SAFe, LeSS, Nexus, Spotify Model
Co-animer ateliers, formations, communautés de pratique et coachings avec notre Coach Agile interne
Participer à la structuration des rôles, rituels et flux de valeur multi-équipes
Travailler main dans la main avec les Product Owners, managers et parties prenantes pour renforcer alignement et transparence
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