Le printemps, c'est la saison des opportunités et chez nous, ça fleurit tous les jours.
Chez Temporis Salon, on ne fait pas que recruter.
On accompagne, on conseille, on développe et surtout, on avance avec énergie.
Aujourd'hui, on cherche un(e) chargé(e) de recrutement avec un vrai tempérament commercial.
Votre mission
Un poste complet, rythmé, où il faut aimer le contact et le challenge :
-Accueillir, écouter et comprendre les candidats
-Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques
-Trier les CV et détecter les bons profils
-Faire matcher les candidats avec les besoins des entreprises
-Proposer activement vos candidats aux clients
-Développer votre portefeuille : prospection commerciale, relances, suivi clients
-Anticiper : un intérimaire en fin de mission = vous lui trouvez la suite
-Ne rien lâcher : vous suivez, relancez et transformez
-Gérer l'administratif lié à l'activité (contrats, dossiers intérimaires, fiches clients)
Le profil qu'on recherche
-Vous avez un vrai tempérament commercial
-Vous êtes persévérant(e) et orienté(e) résultats
-Vous aimez convaincre, relancer, proposer
-Vous avez de l'énergie et vous aimez quand ça bouge
-Vous avez le sens du service et du relationnel
Une expérience en recrutement, commerce ou relation client est un plus
Organisation du poste
Du lundi au jeudi
Horaires en alternance une semaine sur deux :
8h00 - 12h00 / 14h00 - 17h00
9h00 - 12h00 / 14h00 - 18h00
Rémunération
Entre 1 900 € et 2 200 € brut mensuel selon profil
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu'ici, on aime les profils qui avancent, qui proposent, qui construisent.
Vous aurez de l'autonomie, de la confiance et surtout la satisfaction de voir concrètement les résultats de votre travail.
Envie de nous rejoindre ?
Si vous avez envie de vous investir, de relever des défis et de faire la différence au quotidien
Alors rejoignez notre team
Niveau de qualification : Employé non qualifié Expérience requise : (6 mois) Horaires à effectuer : 35 heures
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.