Dans le cadre du renforcement de notre équipe IT dédiée à la supervision, SPIE ICS est à la recherche d’un(e) Expert(e) Zabbix. Ce rôle est essentiel pour garantir l’évolution, l’optimisation et la maintenance de notre infrastructure de supervision basée sur Zabbix. Vous serez au cœur de la mise en œuvre de solutions de monitoring qui répondent aux exigences spécifiques de nos activités.
Missions
En tant qu’Expert(e) Zabbix, vous aurez pour missions principales de :
* Faire évoluer l’architecture de supervision : Gérer les serveurs, proxies, bases de données et assurer la haute disponibilité.
* Développer des modèles de supervision : Concevoir des modèles adaptés aux spécificités de nos réseaux, de la sécurité et de nos équipements.
* Intégrer Zabbix avec d'autres outils : Connexion avec la CMDB, des outils de ticketing, d'alerting et de dashboards pour une performance accrue.
* Optimiser les performances : Augmenter la scalabilité et la performance de notre plateforme de supervision.
* Assurer le support N3 : Gérer le troubleshooting des incidents complexes pour garantir un service irréprochable.
* Automatiser les déploiements et configurations : Utiliser des outils comme Ansible, des scripts et l’API Zabbix pour rationaliser nos processus.
* Produire de la documentation technique : Élaborer des procédures d’exploitation claires et précises.
* Veiller aux évolutions technologiques : Rester à jour sur les avancées autour de Zabbix et des outils de supervision pour nous maintenir à la pointe.
Profil Recherché
* Expérience : Vous disposez d’une expérience significative dans l’administration des systèmes de supervision avec Zabbix.
* Compétences techniques : Maîtrise approfondie de Zabbix, des outils d’intégration, et des langages de scripting.
* Capacités analytiques : Proactivité et compétences solides en résolution d’incidents complexes.
* Passion pour l’innovation : Intérêt marqué pour la technologie et l’amélioration continue.
Vos futurs avantages :
Nous offrons entre autres des indemnités repas de 10€ par jour travaillé (prises en charge à 60 % par l'entreprise). Vous bénéficierez également de 10 jours de RTT par an, auxquels s'ajoutent 3 jours supplémentaires dès 1 an d'ancienneté. De plus, un intéressement et une participation aux bénéfices sont prévus, ainsi qu'un CSE avantageux, une prime vacances. Nous proposons également un programme d'actionnariat pour les salariés, vous permettant de devenir acteur de notre succès.
Le suivi:
Votre manager vous accompagnera au quotidien. En parallèle, la Direction des Ressources Humaines et l’équipe recrutement vont assurer votre bonne intégration au sein de nos équipes, en anticipant vos premiers pas chez SPIE ICS.
Ce programme d’on-boarding se fait sur site et au travers d’un parcours digitalisé avec des étapes clé, des points d’échanges et des moments de convivialité au sein des équipes.
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