Ingenieur lead planning (h/f)

Nous recherchons, pour l’un de nos clients, un Ingénieur Lead Planning (H/F) basé en Île-de-France, dans le cadre d’un projet d’une durée de 6 à 12 mois, avec possibilité de renouvellement.

Description de la mission – Ingénieur Lead Planning

* Définir, faire valider, déployer et mettre en œuvre la procédure de planification du projet
* Constituer une équipe planning adaptée aux besoins et assurer son pilotage opérationnel
* Décliner, en lien avec les parties prenantes, la stratégie de planification en utilisant les références contractuelles appropriées, et animer cette démarche tout au long du cycle de vie du projet
* Évaluer et suivre les évolutions du planning contractuel, en consignant les variations avec une documentation claire des causes et conséquences
* Identifier et analyser les écarts, dérives et risques, mettre en place des KPI pertinents et des mécanismes d’alerte, tout en proposant des actions correctives ou des solutions d’optimisation
* Réaliser et publier la mise à jour mensuelle du planning intégré, conformément aux standards de gestion du temps du projet
* Produire un rapport mensuel de planification détaillant l’état d’avancement et les points d’attention
* Assurer la gestion du planning de niveau 1 du projet
* Rédiger un retour d’expérience sur la fonction planning à l’issue du projet, en vue d’amélioration continue

Ingénieur Lead Planning (H/F) : Quelles seront vos missions et responsabilités?

Description des tâches – Ingénieur Planning

* Développer une méthodologie et un outil de planification adaptés, en cohérence avec la stratégie globale du projet
* Définir et modéliser, dans l’outil de planification, les séquences d’activités ainsi que les interfaces clés, en coordination avec l’ensemble des parties prenantes (internes et externes)
* Consolider la "baseline" planning du projet et obtenir sa validation formelle
* Veiller à la bonne application de la méthode de planification ainsi qu’à l’intégration correcte des interfaces dans le respect des termes contractuels
* Organiser, avec l’ensemble des intervenants, la collecte des données nécessaires à l’élaboration du planning, puis au suivi de l’avancement et des éventuelles variations du planning intégré
* Réaliser des audits qualité sur la planification déployée, en fonction d’un plan d’inspection ou en cas de besoin spécifique, afin d’assurer la conformité et l’efficacité du processus
* Identifier et analyser les chemins critiques, évaluer les marges (internes et externes), les représenter clairement dans le planning et négocier leur gestion avec les parties concernées, si nécessaire
* Allouer les ressources aux activités conformément aux procédures internes
* Générer les courbes en S d’avancement pour le suivi et le reporting du projet

Quel profil et quelles compétences pour ce poste d' Ingénieur Lead Planning (H/F) ?

Profil recherché

* Expérience : Environ 20 ans en planification et contrôle de projets industriels ou d’infrastructures, avec une évolution vers des postes de planning Lead ou Manager
* Projets : Expertise confirmée sur l’ensemble du cycle et des phases de projets EPC d’infrastructures et/ou industriels, de plusieurs centaines de millions d’euros
* Leadership : Capacité à constituer et animer une équipe de planification interne, tout en fédérant les acteurs externes
* Gestion contractuelle : Maîtrise des interfaces entre planning et contrats, rédaction et négociation des termes, conditions et jalons contractuels pour décliner la planification projet.
* Collaboration ingénierie : Bonne compréhension des processus d’études (APS, APD, études de détail) et des procédures de permis, maîtrise des outils GED, capacité à lire et interpréter des documents techniques
* Techniques projet : Connaissance du phasage des travaux, des contraintes de constructibilité et de coactivité, avec expérience sur projets Brownfield et dimension HSE
* Outils et méthodes : Très bonne maîtrise de Primavera P6 et MS Project, y compris leur administration et déploiement, gestion de plannings complexes et multi-projets
* Gestion des risques : Connaissance du management des risques planning, idéalement avec analyse quantitative
* Compétences informatiques : Maîtrise avancée des outils Office et d’analyse de données
* Méthodologie PMI : Connaissance des concepts PMI, notamment la méthode de la valeur acquise (Earned Value).
* Qualités personnelles : Rigueur, organisation, proactivité, esprit d’initiative, leadership et capacité de négociation
* Communication : Aptitude à présenter et communiquer efficacement, à l’oral comme à l’écrit
* Langues : Français et anglais professionnel

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