ELÉMENTS CONTRACTUELS
* Rémunération : 3220 € brut / mois
* Date de prise de poste : ASAP
* Contrat : Cadre forfait jours + RTT / CCN ECLAT
* Cadence de travail : Lundi au vendredi et la première semaine des vacances scolaires
DITES-NOUS TOUT !
Vous souhaitez participer au développement d'un projet unique ?
Vous aimez travailler auprès d'enfants en devenir ?
Vous cherchez un poste dynamique et polyvalent ?
Votre prochain projet sera peut-être de rejoindre l'équipe de Drancy en devenant Directeur d'établissement H / F chez Ma Chance Moi Aussi.
CONTEXTE
L'équipe de Drancy est composée de trois référents permanents et de différents intervenants tels que des enseignants, psychologues et autres professionnels, qui contribuent à rétablir l'égalité des chances pour des enfants issus de familles en fragilité éducative, à travers différentes missions.
Actuellement, cet établissement accueille une trentaine d'enfants répartis en trois promotions : « Cristiano Ronaldo », Rosa Parks et « Marie Curie ».
MISSION
Rattaché(e) à Mme Cassé, Directrice opérationnelle IDF-Bretagne, le Directeur d'établissement H / F rédige un projet pédagogique et des programmes d'activités adaptés à ses publics (enfants et familles) et aux objectifs définis.
Il / elle veille à la visibilité de ses actions et à l'enrichissement des partenariats. Il / elle est également responsable de la gestion comptable, administrative et RH de son établissement.
En résumé, le Directeur d'établissement H / F :
* Pilote les activités et la politique éducative, en rédigeant un projet pédagogique, en organisant les temps périscolaires et extrascolaires, et en mettant en oeuvre des méthodes d'évaluation des progrès des enfants.
* Développe l'établissement en accueillant de nouvelles familles et en construisant des liens de confiance chaleureux et coopératifs, dans le but de soutenir la parentalité.
* Recrute, manage et forme son équipe selon la culture de l'association.
* Gère le budget de l'établissement conformément aux directives de la direction.
* Met en place des partenariats avec des structures locales (centres sociaux, centres de loisirs, associations, etc.) et avec les acteurs sociaux du territoire (assistantes sociales, maisons médicales, etc.).
* Assure la liaison avec les écoles des enfants.
* Veille à la gestion administrative et réglementaire de l'établissement.
POUR POSTULER
Pour occuper ce poste, vous devez :
* Maîtriser la psychologie de l'enfant et les techniques d'animation en loisirs, sports et jeux collectifs.
* Connaître la réglementation en accueil collectif de mineurs et en séjours.
* Avoir une bonne culture générale.
* Savoir adapter sa communication selon ses interlocuteurs.
* Savoir prioriser et gérer les urgences.
Une formation dans une filière médico-sociale (CAFÉRUIS, CAFDES) ou dans l'animation (BPJEPS minimum), ou le CRPE, est souhaitée. Si vous correspondez à ce profil, envoyez votre CV et lettre de motivation à Rosalie, Responsable du recrutement.
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