Au sein du département Juridique et Relations Sociales Groupe, les principales missions du Juriste en droit social sont les suivantes, au-delà de son support et de sa disponibilité auprès des sociétés ou d'autres directions du Groupe (développement RH, achats, finance, DPO, Compliance et Ethique, ) sur l'ensemble de leurs questions ou dans le cadre d'éventuels contentieux : D'un point du vue « Relations Collectives » : - Participer aux (re)négociations d'accords de Groupe (réalisation en autonomie de support de présentation, de benchmarks, rédaction de projets d'accords) - Election des représentants salariés porteurs de parts du Conseil de Surveillance aux deux Fonds Communs de Placements d'Entreprise (Safran international et Safran Ouverture. D'un point de vue « Relations Individuelles » : - Accompagnement du CSP RH sur les sujets paie/sécurité sociale (éventuellement appui renforcé lors de contrôle URSSAF) - Mobilité Internationale (réponse aux questions d'ordre individuel) Veille juridique : - Rédaction de notes sur les évolutions règlementaires, - Présentation des actualités sociales et sujets Groupe lors des réunions mensuelles de réseau
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