Intervenant sur le marché de l'Eau, notre réussite repose sur les valeurs humaines, la satisfaction de nos clients, un état d'esprit tourné vers la qualité et un outil industriel à la pointe de la technologie.
Engagés dans une démarche de développement durable, nous recyclons depuis plus de 13 ans les bouteilles post-consommation en PET pour en fabriquer de nouvelles.
Nous recrutons, dans le cadre d'un départ à la retraite, pour notre site de La Ferrière Bochard (61) :
un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel H/F
afin d'assurer la continuité et la qualité de la gestion de la paie au sein de notre organisation.
Intégrer notre entreprise, c'est faire le choix d'une entreprise reconnue, en plein développement, qui évolue dans un secteur porteur et responsable, tout en conservant l'agilité et la convivialité d'une structure à taille humaine.
Vous travaillerez au sein d'une équipe RH engagée, dans un environnement où expertise, collaboration et confiance sont au cœur du quotidien.
Au sein de la Direction Ressources Humaines, dans un contexte multi sites, vous êtes un acteur clé de la gestion de la paie et de l'administration du personnel. Vos principales missions seront les suivantes :
- Gestion complète de la paie d'environ 280 collaborateurs :Collecte, contrôle et validation des éléments variables
- Contrôle des pointages
- Saisie, fiabilisation et édition des bulletins de salaire
Administration du personnel au quotidien :Déclarations sociales et conformité :Gestion des absences et des dossiers salariésRédaction des contrats de travail et des courriers RHÉtablissement des attestations courantesSuivi de la mutuelle et des obligations administrativesÉtablissement et contrôle des charges socialesGestion de la DSN et de l'ensemble des déclarations sociales
De formation type BAC+2/3 en compta/paie, vous justifiez d'une expérience réussie de 3 à 5 ans minimum dans un service paie idéalement dans un milieu industriel, agroalimentaire et/ou en cabinet d'expertise comptable.
Véritable technicien de la paie, vous maîtrisez la paie et les déclarations sociales (URSSAF, retraite, prévoyance, DSN, …) et vous faites preuve de rigueur, de discrétion et vous avez le sens de l'écoute.
La connaissance du logiciel ADP est un plus.
Nous sommes engagés pour lutter contre toute forme de discrimination. Nous favorisons un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
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