Description du poste En bref : Directeur Commercial – CDI – Lyon – 55K€ - 65K€ fixe variable, Management, stratégie commerciale, négociations complexes, digital/web. Notre division sales et Marketing de Lyon recrute pour l’un de ses clients : une entreprise en forte croissance spécialisée dans la création de plateformes web sur mesure pour startups, entrepreneurs et PME. Dans le cadre de son expansion, nous recherchons un(e) Directeur Commercial pour prendre la relève de l’un des co-fondateurs et piloter la performance commerciale de l’agence. Vos missions Au coeur de la société, vous serez moteur du développement commercial et participerez activement aux décisions stratégiques. Ce poste est unique : vous prenez les rênes d’une équipe commerciale et contribuez directement à la croissance de l’entreprise ! Voici vos missions : • Encadrer et animer une équipe commerciale de 2 personnes, recruter et développer les talents • Définir et déployer la stratégie commerciale, fixer et suivre les objectifs • Mener les négociations complexes et valider les propositions commerciales • Contribuer aux décisions stratégiques et accompagner la croissance soutenue de l’agence • Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la cohérence entre offres commerciales et solutions digitales Profil recherché • Formation supérieure (école de commerce ou ingénieur) • Expérience significative en direction ou management commercial, idéalement en startup ou PME tech • Solide expérience en prospection, en closing et des négociations complexes • Bonne compréhension des enjeux techniques du digital/web, capacité à échanger avec les CTO • Soft skills : rigueur, organisation, vision stratégique, adaptabilité et force de proposition Profil recherché Avantages & process de recrutement • Rejoindre une entreprise en forte croissance avec des ambitions solides • Une équipe passionnée, agile et tournée vers l’innovation digitale • Rémunération attractive : 55–65K€ fixe variable sur CA global • Avantages : mutuelle Alan (50%), forfait jour Process de recrutement : 1. Premier échange avec notre consultante spécialisée 2. Rencontre avec 2 des directeurs 3. Business case 4. Rencontre avec les autres co-fondateurs & échange informel avec l’équipe Vous cherchez un challenge stimulant et un rôle stratégique au sein d’une agence digitale innovante ? Postulez dès aujourd’hui !
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