Chef de mission expertise comptable

Présentation de la société

Le Lien des Talents est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de la comptabilité et de la finance, dédié à l’accompagnement des candidats tout au long de leur parcours professionnel.

Cabinet à taille humaine, nous plaçons l’écoute, la proximité et la compréhension de vos aspirations au cœur de notre démarche. Chaque parcours est unique : c’est pourquoi nous prenons le temps de comprendre votre projet professionnel, vos attentes et vos objectifs.

De la définition de votre projet à la concrétisation de vos ambitions, nous vous accompagnons à chaque étape afin de vous proposer des opportunités en adéquation avec vos compétences et vos valeurs.


Notre objectif est simple : vous aider à intégrer un environnement professionnel dans lequel vous pourrez vous épanouir durablement et construire une carrière qui vous ressemble.


Description

En tant que Chef de mission expertise comptable, vous jouerez un rôle clé dans la gestion et la supervision des missions d’expertise comptable.

Vos principales responsabilités seront :
• Superviser et valider les travaux de révision comptable et d’établissement des comptes.
• Être l’interlocuteur privilégié des clients et les conseiller sur leurs problématiques comptables, fiscales et financières.


Exigences

Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et l’accompagnement des entreprises. Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et en constante évolution.

Formation :
• Diplôme supérieur en comptabilité type DSCG, Master CCA ou équivalent.

Expérience :
• Expérience significative acquise en cabinet d’expertise comptable.

Compétences techniques :
• Maîtrise des normes comptables françaises.
• Bonne connaissance des outils informatiques de gestion comptable.
• Capacité d’analyse et de synthèse, aisance avec la gestion de portefeuilles variés.

Qualités personnelles :
• Excellent sens relationnel.
• Rigueur, organisation et réactivité.
• Esprit d’équipe


Avantages

• Environnement professionnel dynamique et bienveillant.
• Parcours d’intégration et formation continue.
• Perspectives d’évolution au sein de la structure.
• Avantages sociaux : tickets restaurant, mutuelle attractive.
• Participation active à la vie et aux projets du cabinet.