Contrôleur / contrôleuse de gestion (h/f)

Offre n° 196LYQD


Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

Le centre hospitalier de Narbonne recrute deux contrôleur(euse)s de gestion :

* Un poste au sein de la cellule performance sur le contrôle de gestion hospitalier
* Un poste au sein de la DRH, sur le contrôle de gestion social

Sur le secteur de la cellule Performance, vos missions seront :

* Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources de l'établissement et l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management
* Conseiller les décideurs après analyse des données
* Rechercher des ressources pour soutenir le développement de l'activité de l'établissement

Sur le secteur DRH, vos missions seront :

* Contrôler et suivre les effectifs et la masse salariale
* Contrôler le taux d'absentéisme des pôles et les moyens de remplacements
* Participer aux activités de paie dans le respect des règles et procédures
* Analyser les données et conseiller les décideurs en matière de maîtrise des dépenses RH
* Recueillir les données sociales et salariales
* Préparer l'EPRD et réaliser les suivis budgétaires
* Mettre à jour les tableaux de bord liés à la paie et à la gestion du temps
* Répondre aux demandes légales et réglementaires telles que le bilan social, le Rapport Social Unique, le plan égalité homme-femme, les enquêtes

Profil recherché :

* Formation : Bac +2 à Bac +5 en contrôle de gestion, finances ou gestion comptable et financière dans le secteur de la santé
* Expérience : Minimum 6 mois dans le domaine, expérience en milieu hospitalier appréciée

Prérequis :

* Expérience confirmée dans le domaine
* Possibilité de reprise de l'ancienneté

Conditions d'exercice :

* Rythme de travail : 7h40 par jour avec RTT (25 jours + 19 RTT)
* Temps de travail : 100%
* Poste en CDI avec période d'essai
* Télétravail possible

Rémunération :

* Salaire brut mensuel : 2000 à 2500 euros sur 12 mois
* Avantages : Restauration, CSE

Type de contrat : CDI, 35h/semaine, travail en journée

Déplacements : Jamais


Profil souhaité :

* Expérience : Au moins 6 mois indispensable


Compétences :

* Calculer les marges et la rentabilité d'un produit ou d'une activité
* Suivi d'indicateurs d'activité


Savoir-être professionnels :

* Force de proposition
* Rigueur et précision
* Organisation selon les priorités et objectifs


Informations complémentaires :

* Qualification : Employé qualifié
* Secteur d'activité : Activités hospitalières


Employeur :

1000 à 1999 salariés

L'hôpital de Narbonne est le principal établissement public de santé de l'est du département de l'Aude. Moderne et tourné vers l'avenir, il est situé en centre-ville et rayonne sur tout le territoire. Son personnel est dédié à répondre aux besoins en santé de la population.

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