Fonctions clés :
Pour cet emploi, vous serez chargé(e) :
* De gérer les tâches administratives liées aux paiements et au traitement des salaires
* De conseiller la clientèle sur leurs problèmes liés à la paie
* De participer à la rédaction des documents relatifs à la gestion des ressources humaines
* D'échanger avec le responsable social sur les différents aspects de la gestion du personnel
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