Chargé(e) de projet centre de formation (h/f)

Chargé(e) de projet Centre de formation (H/F)

Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un groupe familial indépendant, acteur majeur de l'économie de l'Ouest, reconnu pour son modèle solide, son ancrage territorial et le professionnalisme de ses équipes. Le centre de formation, certifié QUALIOPI, accompagne les talents depuis plus de 20 ans, préparant les jeunes diplômés aux métiers du négoce de matériaux grâce à des formations qualifiantes réalisées dans le cadre de CQP.


Responsabilités principales

* Coordonner l'ensemble des acteurs du centre et veiller au bon déroulement des formations de A à Z.
* Pilotage pédagogique et organisationnel : planifier et coordonner les parcours de formation, assurer le suivi pédagogique des promotions, veiller au respect des plannings.
* Gestion des recrutements : piloter les campagnes de recrutement des alternants, assurer le sourcing, les échanges candidats et le suivi des intégrations, être l'interlocuteur privilégié des différents partenaires.
* Suivi qualité : certification QUALIOPI, garantir le respect des process et des exigences QUALIOPI, participer à l'amélioration continue des pratiques et des outils, assurer le suivi documentaire et réglementaire.
* Coordination administrative et opérationnelle : gérer le suivi administratif des formations, assurer la relation avec les formateurs, les apprenants et les équipes internes, anticiper, organiser et fluidifier le fonctionnement quotidien du centre.
* Développement des partenariats : entretenir les relations avec les OPCO, CFA, fédérations et partenaires externes, participer au développement et au rayonnement du centre de formation.


Profil souhaité

Vous êtes issu(e) d'une formation de type Master II RH ou justifiez d'une expérience significative dans l'univers de la formation, de la coordination de projets ou de l'assistanat de direction.


Qualités personnelles

* Dynamique, organisé(e) et rigoureux(se).
* Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens des priorités et votre capacité à gérer plusieurs sujets simultanément.
* Enthousiasme à coordonner, structurer, faire avancer les sujets et créer du lien.
* Investissement dans un projet porteur de sens, au sein d'une entreprise où la transmission et l'humain occupent une place essentielle.


Contrat & Salaire

Type de contrat : CDI
Contrat de travail.

* Salaire brut annuel : 35 000 € à 36 000 €.
#J-18808-Ljbffr