Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'équipe appui ressource et sous la responsabilité du Chef de Service Educatif.
- Analyse de la situation
- Organisation des réunions, déplacements fréquents dans le département du Rhône.
- Rencontre des équipes pluridisciplinaire et animation des réunions de restitution.
- Création de support adapté et diffusion des informations auprès des équipes
- Coordination entre les différents services
- Respect du projet personnalisé co-construit avec les équipes.
- Sensibilisation / formation actions aux équipes sur les recommandations des bonnes pratiques professionnelles liées au public TSA
- Rédactions de compte-rendu d'interventions.
- Traçabilité des actions sur le support informatique associatif dédié.
- Soutien à la gestion financière
Contribution à la qualité des pratiques éducatives :
- Agir en cohérence avec les orientations des établissements.
- Actualiser ses connaissances professionnelles.
- Participer à une démarche d'évaluation et d'amélioration continue.
- Collaborer avec les partenaires extérieurs (culture, loisirs...).
- Contribuer à l'évolution du projet d'établissement.
- Assurer la traçabilité des actions (bilans, comptes rendus, évaluations...). participer à la politique qualité de l'établissement
Une expérience en médico-social auprès d'un public TSA est indispensable (3 ans).
Rémunération selon CCN66
Si vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique, postulez dès maintenant. Nous avons hâte de vous rencontrer!
- Diplôme d'éducateur spécialisé
- Règles de sécurité
- Connaissance de l'environnement et du cadre juridique
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction
- Capacités relationnelles : écoute et de relation à la personne, gestion des situations de crises
- capacité à travailler en équipe
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