Présentation Depuis de nombreuses années, l'Association Montjoye œuvre avec conviction dans le champ de la protection de l'enfance. Récemment, les services AED et AEMO se sont rapprochés afin de mettre en commun leurs compétences et expertises, dans le but de fournir aux familles un soutien toujours plus adapté et pertinent. Le poste Nous recherchons un Educateur spécialisé H/F pour rejoindre notre équipe engagée. Mandaté par le Juge pour Enfants ou par le Conseil Départemental, vous travaillerez auprès de mineurs, leurs familles et autres professionnels pour offrir un soutien individualisé et garantir la sécurité et le bien-être de l'enfant dans son milieu familial. Les missions En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, votre rôle sera de : - Repérer et évaluer les difficultés familiales, favoriser la parole de l'enfant et élaborer son projet individualisé - Apporter aide et soutien aux détenteurs de l'autorité parentale tout au long de l'accompagnement. - Assurer les missions de la protection de l'enfance, accompagner et aider les familles à développer leurs compétences, et veiller à l'évolution des mineurs. - Proposer et faciliter l'accès à des prises en charges spécifiques - Assurer une position tiers dans les conflits familiaux et proposer des espaces spécifiques de médiation. - Coordonner les actions éducatives au sein d'un partenariat solide afin de permettre le maintien de l'enfant au domicile dans les meilleures conditions pour son développement et son épanouissement. - Rejoindre une équipe pluridisciplinaire innovante et dynamique valorisant la créativité de chacun. - Permettre à chaque collaborateur de participer à la conception de nouveaux projets Dans la conduite de vos missions, vous bénéficierez d'un management de proximité qui vous permettra d'exprimer tout votre potentiel professionnel et vos talents. Vous aurez la possibilité de bénéficier de formations régulières et de travailler dans un environnement de travail stimulant et bienveillant. Le domaine de la protection de l'enfance vous intéresse, alors n'hésitez plus et venez rejoindre notre équipe ! 18j de congés supplémentaires dits "trimestriels" à prendre au cours du trimestre d'acquisition, congés d'anciennetés en sus à partir de 5 ans de présence de au sein de l'association, Compte Epargne Temps Prise en charge des abonnements aux transports en commun à hauteur de 70% pour le trajet domicile-travail, partenariat avec Blablacar Daily Dispositions favorisant la conciliation vie pro/perso, jours enfants malade, jour proche aidant, télétravail. Mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 70% par l'employeur Accès aux aides d'Action Logement Billetterie Toutateam Chèques cadeaux et chèques vacances remis par le CSE
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.