ADOMA Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) :
Travailleur Social H/F en CDD (6 mois).
Placé(e) sous la responsabilité du Directeur d'Hébergement Adjoint, vous assurez l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement des demandeurs d'asile pendant l'instruction de leur demande auprès de l'OFPRA.
A ce titre, vous serez en charge, notamment, des missions suivantes :
- Gérer le dossier du demandeur d'asile, veiller au respect des délais de la procédure et l'accompagner dans la totalité de ses démarches socio-administratives et d'accès aux droits ;
- Répondre aux impératifs médico-sociaux (santé publique, scolarisation) ;
- Favoriser l'autonomie des personnes à travers la mise en place des projets personnalisés et d'actions collectives ;
- Participer à la recherche de nouveaux partenaires et contribuer à la bonne intégration de la structure dans le tissu local ;
- Réaliser l'état des lieux à l'entrée et à la sortie des personnes hébergées et veiller au suivi des paiements ;
- Contribuer au « bien vivre ensemble » en assurant le respect du règlement intérieur et en veillant à l'entretien des locaux et des chambres ;
- Préparer à la sortie du dispositif et accompagner dans la recherche de solutions dans le cadre des dispositifs existants.
- Contribuer à la qualité de l'accueil et garantir le respect des droits des personnes hébergées
- Mettre en place un accompagnement global dans le cadre du projet d'établissement
Vous serez amené à accompagner les personnes dans leurs déplacements et leurs rendez-vous. Un véhicule de service est mis à disposition.
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