A propos de l'entreprise :
L'Afdas est l'opérateur de compétences (Opco) de la culture, des industries créatives, des médias, de la communication, des télécommunications, du sport, du tourisme, des loisirs et du divertissement.
L'Opco fédère 31 branches qui représentent plus de 100 000 entreprises adhérentes et plus de 470 000 professionnels salariés et non-salariés singuliers (intermittents du spectacle et de l'audiovisuel, artistes-auteurs, journalistes de presse rémunérés à la pige, sportifs professionnels, sportifs de haut niveau, saisonniers des loisirs et du tourisme).
Les 3 grandes missions de l'Afdas :
- Observateur prospectif des métiers et veilleur stratégique des grandes tendances de formation, des habitudes formatives et des pratiques de recrutement.
- Ingénieur et designer de parcours emploi/formation avec le développement d'une offre de service « prêt-à-porter » et « sur-mesure » via l'expérimentation de projets innovants.
- Financeur des projets emploi/formation et de prestation de conseil RH via un processus d'optimisation financière.
Les 330 collaborateurs de l'Opco oeuvrent, au quotidien et sur l'ensemble du territoire, pour la professionnalisation des adhérents et ayants-droit, avec une culture servicielle profondément ancrée, un ADN historiquement tourné vers l'innovation sociale et ce, en restant fidèle, depuis 1972 et plus de cinquante années d'existence, aux valeurs fondatrices de l'Afdas : proximité, expertise, engagement et bienveillance.
Vous souhaitez, vous aussi, contribuer à faire grandir les individus et à travers eux, l'ensemble des secteurs couverts par l'Opco...pour une société toujours plus culturelle, plus créative, plus touristique, plus sportive et plus divertissante ?
...Rejoignez l'Afdas !
A propos du poste :
Contrôle de la conformité des demandes de financement et de la qualité des données
Analyse du contexte de la demande, engagement ou refus de prise en charge
Contrôle de la conformité des factures
Analyse des éléments associés à la facturation
Mise en paiement, relance ou rejet de la facture
Analyse des demandes de contacts, traitement dans le respect du cadre défini
Détection du premier niveau de fraude à partir d'un faisceau d'indices objectifs
Analyse et suivi des actions de formations terminés et non soldés au travers de rdv de gestion
Respect des délais de traitement
Profil recherché :
Compétences techniques et compétences métier (les hard skills) attendues :
A l'aise avec les chiffres
Outils bureautiques
Environnement de la formation & de l'emploi
Bon orthographe
Compétences comportementales (les softs-skills) attendues :
Bon relationnel
Travail en équipe, sens de la coopération et du service
Adaptabilité
Curiosité
Rigueur discrétion
Sens de l'organisation
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