EN RÉSUMÉ : - Poste : Developpeur SharePoint/M365 senior H/F - Localité : Lyon - Type de contrat : CDI - Niveau d'expérience : au moins 3 ans Dans vos missions quotidiennes, vous serez amenés : - Participer au développement de l'offre Microsoft avec le manager sur les opportunités SharePoint et Power Platform - Être le porte-parole technique de l'offre - Auditer l'existant et étudier les besoins clients - Animer des ateliers de spécifications techniques - Concevoir l'architecture des solutions techniques à mettre en oeuvre afin de répondre aux besoins des utilisateurs, et formaliser des documents décrivant l'architecture cible - Accompagner les développeurs - Rédiger des documentations (dossier d'ingénierie, d'intégration, de recette) - Réaliser l'implémentation des solutions SharePoint et PowerPlatform (PowerApp, power Automate, Dataverse) - Assurer la veille technologique et proposer des axes d'amélioration Avantages : - Locaux modernes en plein coeur de Lyon à proximité de la gare Part-Dieu. - Télétravail jusqu'à 5 jours selon les missions, prime d'équipement de 100 € - Actionnariat salarié - Proximité et convivialité cultivées à tous les niveaux de l'entreprise (Great Place to Work depuis 10 ans, Top 5 des entreprises où il fait bon travailler depuis 5 ans) - Retour de congé maternité possible à 4/5ème sans perte de salaire pendant 6 mois - Permanence handicap (consultant dédié aux collaborateurs en situation de handicap et aux proches aidants). - Offre de formation complète sur site et à distance, programme de mentoring pour les femmes - Mobilité en France et à l'étranger - Tickets restaurant, prime vacances, 50% transport (abonnement transport public), mutuelle - Primes de cooptation de 500 à 4000 € - Top 1% des entreprises évaluées par Ecovadis dans le domaine social, environnemental et éthique Processus de recrutement : L'équipe recrutement s'engage à vous proposer un processus de recrutement rapide et fluide avec à minima 1 entretien dans nos locaux : - Un premier échange de 30 min à 1h en visio avec le recruteur pour vous présenter le poste et comprendre votre projet professionnel - 1 entretien opérationnel (et 1 business case à réaliser) - 1 entretien managérial - 1 entretien avec un membre du comité de direction Talan Sud-Est (pour les profils senior)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.