Vos missions principales : - Accompagnement des partenaires Franchisés sur la performance Topline - Analyses de performance (RevPar, taux d'occupation, prix moyen, segments, performance des offres) - Visites de sites « revue de performance » et suivi de la mise en place des plans d'actions - Formation des nouveaux franchisés au Business Model Adagio et déploiement technique - Coordination entre les franchisés et les différents départements du siège Revenue Management pour un portefeuille d'Aparthotels - Pilotage RM quotidien via les outils IdeaS, Lighthouse, Power BI - Echanges avec les équipes opérationnelles sur la stratégie RM / actions tactiques - Déploiement de plans d'action promotionnels - Déplacements réguliers sur site. Nos engagements - Un parcours d'intégration progressif. - Des avantages RH non négligeables (jours de congés supplémentaires offerts, restaurant d'entreprise au siège). - Des avantages exclusifs au sein de nos établissements Adagio, mais aussi de l'ensemble du réseau Accor et Pierre & Vacances Center Parcs (tarifs collaborateurs dans tous nos établissements, salle de sport au siège, CSE). Notre credo Contribuer à l'évolution de tous nos collaborateurs, pour avancer ensemble au service de la marque Adagio. Envie d'en savoir plus ? Rencontrons-nous !
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