Vous avez choisi le métier de comptable, cela tombe bien, les offres sont au rendez- vous !
Nous vous recommandons ce cabinet pour sa notoriété, ses valeurs humaines et son équipe.
Cet expert-comptable propose un management basé sur la délégation et la confiance.
Un autre atout, la localisation de ce CDI, basé sur RODEZ, élue première ville de France ou il fait bon vivre.
Le cabinet de recrutement Manpower de l'Aveyron recherche un comptable (H/F) en CDI 0 Vous réalisez l'ensemble des missions suivantes :
- Vous réalisez la saisie
- Vous élaborez les documents de synthèse : comptes de résultat, balances de comptes, comptes d'exploitation ou de résultat, bilans comptables
- Vous élaborez les déclarations fiscales
Vous avez un portefeuille composé de BNC et de BIC.
Vous utilisez les logiciels :
- QUATRATUS
- AGIRIS
Vous réalisez l'ensemble des missions suivantes :
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- Vous élaborez les déclarations fiscales
Vous avez un portefeuille composé de BNC et de BIC.
Vous utilisez les logiciels :
- QUATRATUS
- AGIRIS
Votre profil ?
Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 en comptabilité :
- BTS Comptabilité-Gestion
- DUT GEA
- DCG
Au-delà de votre diplôme, vous aimez votre métier et vous faites preuve de :
- Rigueur
- Sérieux
- Réactivité
- Disponibilité
- D'écoute vis-à-vis de votre clientèle
Horaires et rémunération :
- Rémunération : 22K¤-30K¤ selon votre profil
- Type d'emploi : Temps plein, CDI
- 35h/semaine toute l'année : 9H-12H ? 13H30-17H30 ou 14H-18H
- Congés annuels : 3 semaines au mois d'août, 1 semaine à Noël, 1 semaine au choix en dehors de la période fiscale
- Mutuelle
- Ticket restaurant
- PEE
- Remboursement kilométrique basé sur le barème fiscal
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Manpower, au coeur des activités de ManpowerGroup, est l'un des leaders mondiaux du recrutement temporaire et permanent.
Combinant présence internationale et expertise locale, Manpower apporte des réponses adaptées et rapides aux besoins spécifiques de chaque entreprise, en matière de travail intérimaire, de recrutement en CDI/CDD, d'évaluation et de formation.
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