Chargé(e) de mission scientifique – secteur orne h/f

Contexte du recrutement et définition de poste :

LE POSTE

Sous l'autorité de la Responsable Territoriale, le/la chargé.e de mission scientifique aura en charge la gestion des sites et projets portés par le CEN Normandie sur le secteur nord et est du département de l’Orne. Il/elle assurera la gestion des sites et l’animation territoriale sur ce territoire.

Sur le volet gestion de sites ses principales missions seront les suivantes :

Elaborer et mettre en œuvre les documents de gestion

1. Rédiger et mettre à jour les plans de gestion et autres programmes annuels ou pluriannuels de gestion écologique (pâturage, travaux, suivis scientifiques…) et en définir les besoins financiers,
2. Encadrer et suivre la mise en œuvre des actions de gestion écologique, en lien avec la filière Génie Ecologique (techniciens, zootechniciens),
3. Réaliser le bilan annuel de la gestion (rédaction des rapports d’activités du Conservatoire, mise à jour des bases de données dédiées…),
4. Préparer et suivre le budget annuel des dépenses pour la mise en œuvre des actions de gestion (scientifique, travaux et pâturage) et de valorisation.

Réaliser des études et suivis scientifiques

5. Réaliser des études thématiques sur la biodiversité : inventaires faune/flore/habitats, relevés de terrain de descripteurs biotiques/abiotiques pour le calcul d’indicateurs (état de conservation des habitats, fonctions des zones humides, intégrité écologique des sites…),
6. Réaliser les suivis scientifiques pour évaluer les actions de gestion (suivi d’espèces /habitats, efficacité des mesures de gestion),
7. Caractériser et cartographier les habitats naturels selon les typologies en vigueur (phytosociologique, Natura 2000, EUNIS, etc.)
8. Renseigner les bases de données (SIG, Géonature, etc.) et analyser les données recueillies.

Animer la concertation avec les acteurs locaux

9. Informer les acteurs locaux (propriétaires, usagers, associations, entreprises etc.) des actions de gestion sur les sites,
10. En lien avec la filière communication/valorisation, participer à l’organisation des actions d’information et de communication auprès des acteurs locaux,
11. Préparer les conventions de gestion, ou tout autre document contractuel, avec les acteurs locaux (commune, propriétaire, associations…)
12. Animer les comités de gestion des sites.

Sur le volet animation territoriale ses principales missions seront les suivantes :

13. Solliciter, informer et sensibiliser les collectivités, les élus et les propriétaires fonciers privés et publics sur les questions de biodiversité sur le territoire,
14. Apporter un appui technique en matière de gestion et de préservation de la biodiversité aux différents acteurs et aménageurs du territoire.
15. Assurer une veille foncière et identifier les opportunités foncières.

POSTE A POURVOIR

16. CDI à pourvoir à compter du 27 avril 2026,
17. Poste basé à Hérouville-Saint-Clair (14),
18. Missions réalisées sur le terrain et au bureau,
19. Télétravail possible un jour par semaine,
20. Convention Collective nationale des métiers de l’éducation, de la culture, des loisirs et de l’animation agissant pour l’utilité sociale et environnementale, au service des territoires (ÉCLAT) – Groupe F: 2 491,44 € brut mensuel + 13ème mois mensualisé.

Envoi des candidatures avant 27 mars 2026 –

Entretiens de recrutement programmés la semaine du 07 avril dans les locaux de Hérouville-Saint-Clair,

Prise de poste à partir du 04 mai 2026.

Lettre de motivation OBLIGATOIRE et CV OBLIGATOIRE à adresser par courriel à :

Justine GERL, responsable territoriale à Caen :

Pour tout renseignement, contacter Justine GERL :

Objet : HSC_Candidature Chargé(e) de Mission scientifique – Secteur Orne

Profil recherché :

PROFIL RECHERCHE

Connaissances :

21. Très bonnes connaissances des méthodologies de suivis et d’évaluation basées sur des systèmes d’indicateurs de biodiversité,
22. Expertise significative dans un ou plusieurs groupes taxonomiques (faune et/ou flore),
23. Connaissances générales en écologie et fonctionnement des écosystèmes y compris en contexte de forte anthropisation (infrastructures vertes, agroécosystèmes…),
24. Connaissances de la méthodologie des documents de gestion d’aires protégées (DOCOB et CT88),
25. Connaissances des contextes socio-économiques liés à la biodiversité sur les territoires, en particulier les initiatives et dispositifs impliquant les acteurs économiques dans la connaissance et la réduction des impacts sur la biodiversité (stratégies RSE des entreprises, partenariats public-privé…)
26. Politiques publiques en faveur de la biodiversité et outils d’aménagement du territoire (Natura 2000, ENS) et de protection de la nature,
27. Fonctionnement des collectivités (gouvernance, circuits décisionnels d’attribution budgétaires) et des instances décisionnelles des acteurs locaux (élus, chasseurs, agriculteurs, associations sportives, etc.),
28. Notions techniques et juridiques (acquisition foncière, marchés publics).

Savoir-faire :

29. Expérience requise autour de l’élaboration de rapports scientifiques,
30. Capacité à réaliser des analyses statistiques de données écologiques,
31. Aptitudes à conduire des projets,
32. Capacités de vulgarisation,
33. Appréhender les techniques d’animation et de concertation (réseaux, réunions).
34. Aptitude à comprendre les jeux d’acteurs dans les territoires, à développer des actions partenariales
35. Elaborer un budget prévisionnel en s’adaptant aux contraintes financières,
36. Gérer des dossiers (demandes de subventions, conventions partenariales…),

Savoir-être :

37. Goût prononcé pour le travail de terrain,
38. Sens du travail en équipe et qualités relationnelles requis,
39. Méthode, organisation, autonomie,
40. Faculté d’analyse et esprit de synthèse,
41. Organisation, méthode, rigueur, anticipation et vision prospective.

FORMATION

42. Formation supérieure Bac + 5 ou équivalent, dans le domaine des sciences du vivant, sciences de l’environnement et sciences de l’ingénieur,
43. Une expérience significative dans la gestion des milieux naturels serait appréciée,
44. Permis B exigé.