Chef(fe) d'équipe des équipements sportifs et associatifs

CHEF(FE) D'ÉQUIPE DES ÉQUIPEMENTS SPORTIFS ET ASSOCIATIFS, Ille-et-Vilaine

Détails de l'offre

Famille de métiers : Sport > Politiques du sport

Grades recherchés : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ère classe, Agent de maîtrise

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire, recrutement sans concours possible pour un contrat de jusqu'à 3 ans, renouvelable jusqu'à 6 ans.

Temps de travail : Temps complet

Management : Oui

Description de l'emploi :

Recrutement dans la ville de Bruz, commune dynamique de 20 000 habitants située à 10 minutes de Rennes. La ville offre un cadre de vie agréable, un tissu économique dynamique, des équipements variés, et une offre éducative complète.

Nous recrutons un(e) Chef(fe) d’équipe des équipements sportifs et associatifs, sous l’autorité du Responsable des services Vie associative et Animation. Vous encadrerez une équipe de 4 agents, et serez responsable de l’entretien, de la maintenance, de la surveillance des équipements sportifs, en assurant la sécurité et le respect des normes.

Principales missions :

* Organiser le travail des agents (planning, absences),
* Réaliser les entretiens professionnels,
* Prévenir les risques liés à la manutention et autres tâches,
* Accueillir, renseigner, orienter les publics,
* Assurer l’ouverture, la fermeture, la surveillance des équipements,
* Veiller à l’utilisation conforme et à la sécurité des installations,
* Gérer les stocks de petits matériels,
* Assurer l’entretien, les réparations courantes, et intervenir en urgence si nécessaire.

Profils recherchés :

* Connaissance de la réglementation ERP, mobiliers sportifs, hygiène et sécurité, procédures d’alerte,
* Qualités managériales : écoute, pédagogie, décision, gestion de conflits,
* Permis B obligatoire, disponibilité, rigueur, autonomie, capacité à travailler en équipe.

Conditions :

* Travail en rotation le week-end (1 sur 5),
Temps de travail annualisé, régime indemnitaire, participation aux frais de transport, 25 jours de congés, politique de formation, adhésion CNAS.
#J-18808-Ljbffr