Description du poste
Au sein du service Reconnaissance des Accidents du Travail et Maladies Professionnelles, le/la candidat(e) recruté(e) en CDD aura pour principales missions :
1. Assurer la gestion administrative des dossiers relatifs aux accidents du travail ou maladies professionnelles,
2. Vérifier la complétude et la recevabilité des pièces transmises par les assurés et les employeurs,
3. Procéder à l'instruction des dossiers, en analysant les éléments administratifs et réglementaires nécessaires à la prise de décision
4. Garantir le respect des délais réglementaires tout au long du traitement des dossiers
5. Adresser les courriers et notifications à destination des assurés et des employeurs
6. Assurer le suivi et la traçabilité des dossiers dans les outils de gestion internes
7. Être en relation avec les différents interlocuteurs (assurés, employeurs, professionnels de santé, services internes) pour compléter les dossiers et apporter les informations nécessaires
8. Contribuer à la qualité de service en veillant à la fiabilité des informations traitées et au respect des procédures en vigueur
Profil recherché
Vos compétences
Aptitude à l'utilisation des outils informatiques
Capacité d'analyse
Esprit d'équipe
Rigueur et autonomie
Capacité à assimiler la législation concernée et les procédures afférentes
Capacité à appliquer la législation et les procédures en place
Capacité relationnelles
Respecter les règles de confidentialité et de secret professionnel
Votre formation
De formation Bac ou expérience confirmée
Informations complémentaires
Le poste est basé au siège à Bourg en Bresse CDD de 3 à 6 mois selon le besoins du service
Niveau 3 : € bruts mensuels sur 14 mois
Intéressement + titres-restaurant à 11,52 € (participation employeur : 6,91 €) + complémentaire santé + horaire variable.
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