Technicien d'intervention sociale et familiale — h/f

Technicien d'intervention sociale et familiale — H/F Placé sous l'autorité du Responsable du Service Accueil et Accompagnement Familial – Le technicien en intervention sociale et familiale contribue en lien avec le référent éducatif ASE à l'accompagnement des mineurs confiés et de leur famille. Il participe aux temps de travail collectif (réunions de services, autres temps institutionnels et de réflexion autour des situations). Il travaille avec les partenaires extérieurs (éducation nationale, CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, LOKALADO, AECJF, PJJ,…). Le Professionnel contribue dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités. Le technicien de l'intervention sociale et familiale en complémentarité du référent éducatif ASE, intervient au domicile des familles ou/et dans les locaux de l'ASE, dans le cadre des mesures éducatives de protection ordonnées par un magistrat. Il favorise l’autonomie des familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. En tenant compte des capacités et compétences des familles. Vous mettrez en place des actions socio-éducatives : - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne avec la famille (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d’hygiène) - Participer au développement de la dynamique familiale et soutenir les détenteurs de l'autorité parentale dans l'exercice de leur parentalité - Réaliser des visites en présence d'un tiers ordonnées par le magistrat - Accompagner et prévenir les situations de violence et/ou maltraitance dans la cadre de la protection de l’enfance. Pour réussir dans ce poste, vous devez : Détenir le Diplôme d'Etat de Technicien de l'Intervention Sociale et Familiale (DE TISF) Avoir une bonne capacité rédactionnelle et de synthèse Disposer du permis B. Emploi de catégorie C relevant du cadre d'emplois des Agents sociaux territoriaux. CONSEIL DÉPARTEMENTAL DE LA CREUSE ET SI VOUS POSIEZ VOTRE BUREAU AU VERT ? Le département la Creuse développe des politiques innovantes visant à faire de ce territoire rural et préservé, un modèle d’attractivité et de bien-vivre. Résolument inscrit dans une démarche de modernisation, le Département se veut être une collectivité : - SOLDIDAIRE au service des autres territoires - RESPONSABLE engagée dans le développement durable - INNOVANTE tournée vers le collectif. Le département de la Creuse est une collectivité porteuse de projets tournés vers l’innovation où chaque agent peut-être intra-preneur. Le département de la Creuse recrute : http://www.creuse.fr Guéret DE TISF Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans) CDD / Remplacement Technicien d'intervention sociale et familiale