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Ingénieur pédagogique f/h

Marseille
Aix Marseille Université
Ingénieur pédagogique
Publiée le 12 juillet
Description de l'offre

À propos de nous

Et si vous rejoigniez une structure en pleine mutation vers l’université de demain ?

Au premier rang des universités françaises et francophones, Aix-Marseille Université (AMU) regroupe 78 000 étudiants, 8 000 personnels, 122 structures de recherche en lien avec les plus grands organismes dans ce domaine et un budget de 720 M€.

5 grands campus accueillent les étudiants et tous les champs universitaires qu’il est possible d’étudier en France.

La diversité des sites permet de proposer aujourd’hui des opportunités de carrière uniques.

Aix-Marseille Université fait partie de l'alliance CIVIS pour la création des "Universités Européennes".

Aix-Marseille Université recrute et reconnait tous les talents, ses offres d'emplois sont handi-accessibles.

AMU en vidéo : https://youtu.be/7-Hrtn-l2Qk

Mission

Le Centre d’Innovation Pédagogique (CIPE), rattaché à la Direction de la Formation DIRFOR, a pour mission principale d’accompagner, développer, et valoriser les compétences pédagogiques des enseignants, enseignants-chercheurs et chargés de cours.

Son objectif est le développement d’un enseignement de qualité, favorisant la réussite des étudiants. Le CIPE propose conseils, formations, ressources, expertises et réflexions sur les pratiques pédagogiques universitaires.

L’ingénieur pédagogique accompagne les enseignants dans leurs projets pédagogiques, et notamment dans la gestion de leurs cours sur la plateforme AMeTICE.

Activités Principales

Accompagnement pédagogique des enseignants

* Analyser les besoins, concevoir et mettre en œuvre des actions de sensibilisation et de conseil à destination des enseignants
* Assurer la formation des enseignants dans les usages du numérique pédagogique et dans la pédagogie
* Accompagner les enseignants dans leurs projets pédagogiques
* Élaborer les cahiers des charges fonctionnels pour la réalisation de dispositifs et de ressources

Assurer la gestion des outils numériques pédagogiques dont la plateforme AMeTICE

* Réaliser l’administration fonctionnelle de la plateforme Moodle en relation avec la DIRNUM
* Modifier les CSS du thème de la plateforme en fonction des nouvelles versions de Moodle
* Coordonner le groupe des administrateurs d’AMeTICE
* Concevoir et mettre à jour la documentation sur l’utilisation d’AMeTICE
* Accompagner les enseignants dans la gestion de leurs cours sur AMeTICE

Participation ou gestion de projets pédagogiques du CIPE dont :

* Participer aux actions du réseau des ingénieurs pédagogiques animés par le CIPE
* Concevoir et développer des supports de formation, des didacticiels et des documentations

Participation ou gestion de projets de l’université (FIP, A*MIDEX, …)

Participation à des réseaux extérieurs : ANSTIA, …

Veille technologique dans le domaine des TICE et de la pédagogie universitaire

Positionnement Hiérarchique

Le poste est rattaché au directeur du pôle pédagogie-CIPE de la Direction de la formation.

Profil

Vous maîtrisez les techniques de l'ingénierie pédagogique les outils numériques (plateformes Moodle, Zoom, Wooclap...) et les normes associées.

Vous avez des connaissances générales en sciences de l'éducation.

Vous avez de l'expérience en pilotage de projet et savez coordonner, animer et accompagner des activités pédagogiques.

Enfin, vous faites preuve de créativité, êtes organisé, et avez une capacité d'adaptation.

Un Processus De Recrutement Fluide Et Transparent

À réception de votre candidature, deux étapes : un échange téléphonique personnalisé avec les candidats sélectionnés, et un entretien avec les responsables de notre structure.

En cas de réussite, nous mettrons tout en œuvre pour confirmer votre recrutement rapidement. À votre arrivée, vous bénéficiez d'un parcours d'accueil et d'intégration, ainsi que de formations adaptées à vos besoins pour favoriser votre développement professionnel.

Rejoindre AMU, c’est bénéficier d’un environnement de travail socialement engagé :

* Selon le cadre de la structure, une flexibilité dans l’organisation de la semaine de travail est possible : deux dispositifs ouverts dès 2 mois d’ancienneté en accord avec le manager : Le télétravail et la semaine en 4j ou 4,5j
* Un équilibre des temps de vie : bénéficiez jusqu'à 50 jours de congés dès la première année, puis 58 jours après un an (varie selon l’organisation choisie et le temps de travail)
* Une prime mensuelle et annuelle dès 12 mois d’ancienneté pour les agents non titulaires et application du RIFSEEP pour les titulaires
* Un accompagnement personnalisé pour les personnels en situation de handicap
* La prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% compatible avec un forfait mobilité durable
* La possibilité d’une place de parking ou d’un forfait mobilité durable pour l'utilisation de cycles sur les trajets domicile-travail
* Un accès à des prestations dans différents domaines : loisir, sport, culture et social

Référence de l'offre : hjevu78923 #J-18808-Ljbffr

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