Alliance emploi recherche un Électrotechnicien H/F en CDI pour une entreprise partenaire issue de la métallurgie, spécialisée et leader dans son domaine : la fabrication de couronnes laminées à destination de marchés spécifiques tels que l'aéronautique, l'aérospatial et l'industrie mécanique.
Rattaché au service maintenance et sous la responsabilité du Leader pyrométrie, vos missions, si vous l'acceptez seront de :
Mettre en œuvre et assurer les différents étalonnages selon les procédures qualité,
Effectuer le préventif, les interventions de dépannage et les diagnostics, la remise en service des fours et signaler les éventuelles anomalies,
Assurer le renfort en cas de besoin sur les autres installations (presses, laminoirs, ponts, tours...).
Issu(e) d'une Formation technique types BTS CIRA ou électrotechnique, vous avez déjà utilisé des appareils de mesures électriques, connaissez les composants électriques courants ainsi que le principe de fonctionnement des sondes de températures.
De plus, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon esprit d'équipe ? Alors ce poste est fait pour vous !
Les avantages de rejoindre Alliance Emploi...
Contrat : CDI
Horaires : 2x8 - possibilité de 3x8
Lieu : Hautmont
Rémunération : selon expérience + primes diverses
Et ce n'est pas tout ! En choisissant Alliance Emploi, vous vivrez une expérience basée sur la confiance, la solidarité et l'engagement. Vous développerez vos compétences à travers une diversité de missions et notre réseau d'entreprises, et nous nous engageons à vous proposer des formations qualifiantes pour booster votre carrière.
Alors convaincu(e) ?
N'attendez plus pour postuler et venez découvrir la différence Alliance Emploi !
La diversité est une force. Nous sommes engagés pour l'inclusion en offrant des opportunités de carrière à toutes les personnes, indépendamment de leur genre ou de leur situation de handicap.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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