Chargé(e) de mission qualité - grand annecy

Informations générales Organisme de rattachement Structures de coopération territoriale Référence O074260223000622 Date de début de diffusion 23/02/2026 Date de parution 24/02/2026 Date de fin de diffusion 25/03/2026 Intitulé long de l'offre Chargé(e) de mission qualité - CIAS - GRAND ANNECY Date limite de candidature 25/03/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Organisation, contrôle et évaluation - Chargée / Chargé d'études et d'enquêtes Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé(e) de mission qualité - GRAND ANNECY Descriptif de l'employeur « Allier un cadre de vie agréable avec un poste qui correspond à mes envies professionnelles » POURQUOI VENIR TRAVAILLER AU GRAND ANNECY ? Parce que le Grand Annecy c'est : -une Agglomération dynamique avec une grande diversité de métiers et de compétences -des projets ambitieux, innovants et structurants (Plan Climat, Plan de mobilité 2030, etc.) -des postes à responsabilités -une concertation des citoyens sur les grandes décisions que les élus doivent prendre -des formations et une mobilité interne favorisée -le moyen de donner du sens à son travail et ses missions Le sens du service public et l'intérêt général nous animent au Grand Annecy, avec une importance particulière accordée à l'humain pour être au rendez-vous, lorsque nos citoyens en ont besoin. Description du poste Le CIAS a pour mission de mettre en oeuvre la politique gérontologie du territoire. Il gère un large panel de services : plus de 650 agents apportent de l'aide et du soin aux personnes âgées du Grand Annecy à travers 8 EHPAD, 3 Résidences Autonomie, 12 habitats inclusifs, 2 accueils de jour, un service autonomie à domicile, un service portage de repas et un service prévention et aide aux aidants. Le/la chargé(e) de mission qualité est en lien direct avec le directeur général du CIAS. Le/la chargé(e) de mission qualité pilote la démarche qualité au sein du CIAS pour garantir la conformité des services (Service Autonomie à Domicile, EHPADs, Résidences autonomie, portage de repas etc.) aux normes réglementaires et aux projets d'établissements et de services. Il/elle contribue activement à la mise en oeuvre de la qualité au sein du CIAS, à la préparation, à l'accompagnement des audits et renouvellement d'autorisations à venir ainsi que la mise en oeuvre des actions correctives à l'issue notamment des évaluations HAS. Vos missions En lien direct avec le directeur général du CIAS : - contribuer à la mise en oeuvre de la démarche qualité et gestion des risques au sein du CIAS, à la préparation, à l'accompagnement des audits et renouvellement d'autorisations à venir ainsi que la mise en oeuvre des actions correctives à l'issue notamment des évaluations HAS, - piloter la démarche qualité au sein du CIAS pour garantir la conformité des services aux normes réglementaires et aux projets d'établissements et de services, - assurer la veille réglementaire et la sensibilisation du personnel à la culture qualité. Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter : Eliane BELLATON, chargée de recrutement au 07 64 62 77 27 Nelson ADONIS, DGA au 04 50 63 48 07 Pour les agents du CIAS, possibilité de logement, sous certaines conditions et de manière temporaire. Chargé de mission qualité au CIAS Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal Descriptif du profil recherché * Master II spécialisé dans la qualité et expérience confirmée dans le domaine, * Compréhension approfondie des méthodes de gestion des risques, des enjeux de la démarche qualité au sein des ESMS et des principes fondamentaux de l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins, * Maîtrise de l'outil informatique, * Maîtrise de la gestion documentaire qualité au sein de l'ESSMS * Bonne aptitude à la communication orale et écrite, * Force de proposition, autonomie, prise d'initiative et aptitude à conduire le changement, * Sens de l'organisation, rigueur et capacité d'adaptation, * sens du service public, * permis B indispensable. Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature Fondement juridique du recrutement Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Savoie (74) Géolocalisation du poste 46 avenue des Iles Annecy : 74000 Annecy Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Annecy Date de vacance de l'emploi 25/03/2026