Passionné.e par l'agroalimentaire et l'innovation, vous désirez vous impliquer et évoluer au cœur d'une société du sud-ouest en plein essor tournée vers des valeurs d'innovation, d'agroécologiques et de développement personnel ?
Rejoignez les équipes de Nataïs, leader européen du Popcorn, en qualité de Commercial Export Agroalimentaire.
Poste en CDI au siège à Bézéril dans le Gers, au pied des Pyrénées et aux portes de la région toulousaine.
=> VOS MISSIONS
Au sein d'une équipe dynamique, dont les clients sont des grands comptes internationaux distributeurs, grossistes, importateurs et industriels agroalimentaires. En lien direct avec vos collègues commerciaux, développement, production et supply, vos missions se décomposent en 4 axes :
1. Développer le portefeuille client
- Avoir une vision claire du marché, des acteurs et des prospects
- Identifier les cibles stratégiques et mettre en œuvre un plan de prospection adapté
- Orienter les lancements et les démarrages des nouvelles gammes
2. Optimiser vos marges brutes
- Construire vos offres commerciales avec l'ensemble des paramètres (coûts, tendances, marché, besoins du client et de l'entreprise)
- Analyser les écarts et proposer des plans d'action d'ajustement
3. Être garant de la satisfaction de vos clients et anticiper les futurs besoins et enjeux de vos clients
- Piloter votre portefeuille avec l'ensemble des acteurs impliqués en interne et en externe
- Promouvoir et soutenir vos clients dans le développement de nouvelles gammes
- Connaitre les marchés de vos clients : concurrents, environnement économique, nouveaux enjeux.
4. Piloter les Sales and Opération Planning (S&OP) pour optimiser les processus vente, production et livraison
- Affiner et remonter les besoins de vos clients aux équipes (R&D, production, Supply, achats..)
- Anticiper les volumes de ventes de votre portefeuille, afin d'être garant de la fiabilité du prévisionnel et de la production (lien avec la Supply Chain)
- Détecter et partager les innovations et évolutions du marché (lien avec le Développement, le marketing)
=> POUR REUSSIR :
- D'une enseigne qui a une histoire, de fortes valeurs et une excellente notoriété internationale
- De vraies arguments de différenciation portés par des engagements forts RSE
- Une excellente maîtrise du process de production non concurrencé
- De l'appui de votre manager: Hélène, passionnée par son job est généreuse de son temps, elle connait le marché, les acteurs et les zones à développer. Auprès d'elle, vous pourrez être force de proposition, être écouté.e tout en étant accompagné.e !
- Hélène vous donne le cap, partage sa vision, vous fait confiance et vous fait monter en compétence.
=> VOTRE PROFIL
- Expérience d'au moins 3 ans en développement commercial à l'export sur des marchés consommation de masse avec de gros volumes (FMCG - PGC) - Alternance compris
- Rigueur, sympathie et dynamisme indispensables
- Anglais courant à l'écrit comme à l'oral
- Les process industriels ne vous sont pas inconnus et au contraire vous aimez interagir avec les équipes en production
- Ce poste est localisé en milieu rural. Veuillez noter qu'aucun moyen de transport en commun n'est disponible pour accéder à notre site.
=> CONDITIONS ET AVANTAGES
- Selon profil entre 35-40KE dont 13ème mois
- Statut cadre au forfait jours
- Intéressement, participation, avec abondement
- Mutuelle et régime de prévoyance avantageux
- Tickets restaurants
- Programme d'intégration et de mentoring pour vous accompagner dans votre prise de poste
- Nouveaux bureaux éco-construits qui offrent une vue de carte postale sur les Pyrénées, le lac et les moutons de Nataïs.
- CSE dynamique
=> PROCESS de VALIDATION APRES CABINET
- Entretien avec Marion (HR Manager) et Hélène RICAU (Head Of Sales)
- Entretien Final avec Julie Couturier (DRH)
Experience: 3 An(s)
Compétences: Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Négocier des conditions commerciales,Élaborer, adapter une proposition commerciale
Langues: Anglais exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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