Chargé de méthode équipement de désenfumage (h/f)

Chargé de méthode équipement de désenfumage (H/F)

Les principales missions du poste sont de :

1. Produire les documents nécessaires à la réalisation de la maintenance (modes opératoires, gammes des visites préventives...)
2. Mettre à jour la GMAO : Renseigner les caractéristiques des équipements, programmer les dates des visites préventives, etc.
3. Valider les mises à larrêt des installations en sassurant de limpact limité sur les conditions de désenfumage du réseau.
4. Assurer la mission de chef de projet pour les grosses révisions des équipements : planifier les travaux, rédiger les cahiers des charges, gérer une enveloppe budgétaire, etc.
5. Réaliser les réceptions après le renouvellement des installations et les visites de levées de réserves.
6. Émettre des avis de maintenabilité dans le cadre des travaux de renouvellement ou de création des ouvrages.
7. Assister les acteurs des projets de renouvellement ou de création douvrage de ventilation sur la maintenabilité des installations.
8. Réaliser des expertises en cas de casse dune installation.
9. Mettre à jour les indicateurs de maintenance du parc et suivre la fiabilité des installations.
10. Instruire les dossiers de modification pour fiabiliser les équipements et garantir leur sécurité.
11. Interventions ponctuelles possibles de nuit selon les contraintes dexploitation.

Profil recherché :

* Diplômé dun BAC+2/3 en électrotechnique, avec expérience dans le domaine des ouvrages de ventilation.
* Compétences humaines : écoute, conseil, proposition, mise en œuvre de solutions constructives.
* Compétences techniques : équipements électromécaniques, connaissance des ouvrages de ventilation appréciée.
* Compétences danalyse et de rédaction de rapports.

Pour postuler, cliquez sur le lien suivant : https://ratpgroup.com/fr/

Localisation : Bâtiment Val Bienvenüe, à 5 minutes à pied du RER A Val-de-Fontenay. Déplacements hebdomadaires sur site. Horaires : forfait jour, télétravail possible 2 jours/semaine, travail en nuit occasionnel (environ 5 fois par an). Contrat : CDI. Rémunération : à partir de 34 965 EUR brut annuel sur 13 mois, hors primes.


J-18808-Ljbffr