Votre objectif : Responsable de la gestion administrative, comptable et financière de l'association, vous pilotez l'élaboration et le suivi des budgets, définissez et veillez à l'application des procédures, et mettez en place des outils de gestion et de contrôle en cohérence avec la stratégie. Vous managez une équipe de 3 collaborateurs
Membre du comité de Direction, rattaché directement au Directeur général.
Vos missions principales
PILOTAGE FINANCIER ET BUDGÉTAIRE
- Élaborer et piloter les budgets des centres en lien avec les acteurs de l'association, en intégrant les mécanismes de financement des tutelles.
- Construire le budget annuel de l'association et des SCI.
- Assurer le suivi et l'analyse budgétaire via des tableaux de bord garantissant la maîtrise des dépenses et la bonne utilisation des financements.
COMPTABILITÉ, CLÔTURES ET CONTRÔLE DE GESTION
- Superviser la production comptable, les clôtures et garantir la fiabilité des comptes dans le respect des délais et procédures.
- Produire les documents financiers et réglementaires attendus par les tutelles.
- Consolider les données financières et comptables de l'ensemble des services.
- Organiser le contrôle de gestion, produire analyses, indicateurs de suivi et recommander des plans d'actions.
GESTION ADMINISTRATIVE ET JURIDIQUE
- Assurer le suivi des contrats, conventions et baux.
- Sécuriser les procédures internes (achats, délégations, autorisations de dépenses).
- Mettre en œuvre une veille réglementaire et préparer les dossiers financiers pour les financeurs publics et privés.
GESTION DE LA TRÉSORERIE ET RELATIONS BANCAIRES
- Piloter la trésorerie, les placements et le contrôle des ressources financières.
- Mettre en place des dispositifs d'alerte et négocier les financements et conditions bancaires.
- Fournir aux instances dirigeantes les éléments financiers nécessaires aux décisions stratégiques.
SOUTIEN STRATÉGIQUE À LA DIRECTION GÉNÉRALE
- Réaliser les analyses financières pour éclairer les décisions du DG et du Codir.
- Contribuer à la stratégie de développement, aux projets de reprise, de fusion et aux opportunités immobilières.
Votre profil
Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en finance, gestion ou en comptabilité et justifiez d'une expérience professionnelle significative acquise sur des postes à responsabilités, à la fois sur le terrain et au sein de fonctions de siège. Vous disposez d'une solide expertise en gestion financière et en comptabilité. Vous avez par ailleurs une bonne connaissance du secteur associatif.
Vos compétences
* Capacité à appréhender les enjeux stratégiques et opérationnels d'un acteur majeur de la cohésion sociale, notamment dans ses relations avec les pouvoirs publics, et à accompagner le changement.
* Solides connaissances en gestion budgétaire, relations avec les tutelles, droit des affaires et droit social.
* Maîtrise du pilotage stratégique dans un environnement décentralisé et bonnes compétences en communication.
* Leadership affirmé, capacité à fédérer, animer et coordonner des équipes, avec un fort sens du dialogue et de l'écoute.
Votre cadre de travail
* CDI - forfait jour
* 16.5 jour de repos forfait jour (en 2026)
* 27.5 congé payé par an
* Rémunération de 55 à 60k/an (selon profil)
* Tickets restaurant (pris en charge à 60 %)
* Mutuelle d'entreprise + prévoyance + prise en charge à 50% de l'abonnement transport
* 13ième mois (dans le cadre de l'évolution de la convention collective, horizon 2027)
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