Chargé-e du contrôle budgétaire et de la liquidation du fctva

Informations générales Référence BA076ATB-120675 Date limite de candidature 18/06/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé d'analyses budgétaires Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé-e du contrôle budgétaire et de la liquidation du FCTVA Description du poste Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales Sous l’autorité hiérarchique du Chef de section, vous aurez notamment la charge de : A titre principal : - Contrôler les dossiers du fonds de compensation de la TVA : vérification de l’éligibilité de la dépense selon l’imputation comptable, demande de pièce, calcul du montant à verser selon les mandats rejetés, notification du versement du FCTVA aux collectivités, réponse aux interrogations et/ou recours de la collectivité et respect du calendrier des paiements. - Mettre en oeuvre le contrôle de légalité et le contrôle budgétaire des actes budgétaires (Budget, Budget supplémentaire Décisions modificatives, Compte Financier Unique) : - Vérification du respect des obligations légales selon les nomenclatures (délai, complétude, condition de vote, respect de la maquette, information du conseil… ) - Contrôle de l’équilibre financier et de l’équilibre réel, des dépenses obligatoires, de la couverture de la dette, du résultat de clôture et de l’affectation du résultat et contrôle des restes à réaliser. Vérification des décisions comme les délégations de fongibilité, les décisions d’ouverture anticipée de crédits… - Rédaction de lettres d’observation ou recours gracieux, saisine de la CRC, la participation à la rédaction de circulaire et veille juridique. - Conseil aux collectivités dans les domaines budgétaires et financiers, du FCTVA et de la fiscalité directe locale (ressources fiscales des collectivités, en lien avec la direction régionale des finances publiques). A titre secondaire / Ponctuellement : - Possibilité de venir en appui de la section dotation - Assistance ponctuelle sur les autres missions du bureau, et notamment sur le périmètre des subventions Votre environnement professionnel Activités et composition du service : Le bureau des finances locales et du contrôle budgétaire assure la gestion des dotations, des subventions ainsi que du contrôle budgétaire. La direction de la citoyenneté et de la légalité comprend 39 agents (9 A, 20 B, 9 C, 1 contractuel) et se compose de trois bureaux : - Intercommunalité et contrôle de légalité (BICL) : 14 ETP (2 A, 9 B, 3 C) - Finances locales et contrôle budgétaire (BFLCB) : 14 ETP (2 A, 7 B, 3 C, 1 contractuel) - Citoyenneté et élections (BCE) : 9 ETP (2 A, 4 B, 3 C) Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles : hiérarchiques : Chef(fe) de bureau et son adjoint(e) Directeur(rice) et son adjoint(e) fonctionnelles : Collectivités locales Sous-préfectures, service de la DRFIP Chambre régionale des comptes Conditions particulières d'exercice Localisation administrative et géographique / Affectation : Préfecture de la Seine-Maritime Direction de la Citoyenneté et de la Légalité Bureau des finances locales et du contrôle budgétaire 7 Place de la Madeleine 76000 ROUEN Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Délais impératifs à respecter pour le contrôle budgétaire et le versement des dotations. Respect des délais pour l’instruction des dépenses et le versement du FCTVA aux collectivités. Ces missions s'exercent dans le cadre des objectifs prioritaires fixés annuellement par le corps préfectoral. Elles impliquent un goût certain pour les chiffres ainsi que pour le travail sur dossiers. Votre activité se réalise dans le respect des démarches qualité. Vos perspectives Ce poste permet de mieux appréhender le milieu des collectivités locales notamment dans la perspective de la préparation à un concours. Qui contacter ? Marc RENAUD, Directeur : 02 32 76 52 76 / marc.renaud@seine-maritime.gouv.fr Jean-Baptiste BOUET, Directeur adjoint : 02 32 76 52 95 / jean-baptiste.bouet@seine-maritime.gouv.fr Mathilde LIEBART, Chef de bureau : 02 32 76 54 88 / mathilde.liebart@seine-maritime.gouv.fr Natacha PLESSIS, Adjoint au chef de bureau : 02 32 76 52 86 / natacha.plessis@seine-maritime.gouv.fr Descriptif du profil recherché Profil recherché : Vous êtes dynamique, à l'aise avec les outils informatiques (tableurs, logiciels), organisé et avez un goût certain pour les chiffres. Compétences requises : Savoir travailler en équipe et s'organiser -niveau maîtrise Savoir rédiger - niveau maîtrise Avoir le sens des relations humaines - niveau maîtrise Savoir s'exprimer oralement - niveau maîtrise Savoir communiquer - niveau maîtrise Compétences à acquérir : Avoir des compétences budgétaires et comptables - niveau maîtrise Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau maîtrise Avoir des compétences juridiques - niveau maîtrise Savoir appliquer une réglementation - niveau maîtrise Critères candidat Niveau d'études min. requis Niveau 4 Baccalauréat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Modalités de candidature : Toute candidature incomplète ou envoyée par mail ne pourra être traitée. Pour déposer votre candidature : - Cliquer sur l’onglet POSTULER SUR LE SITE EMPLOYEUR en haut de page qui vous redirigera vers un espace candidat - Déposer CV et lettre de motivation - Pour les titulaires : télécharger et compléter le formulaire de demande de mobilité qui doit IMPERATIVEMENT être complété et signé par votre administration d'origine. Le document est disponible à cette adresse internet : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Environnement professionnel et avantages : En rejoignant le SGCD, les préfectures, sous préfectures ou DDI de la Seine-Maritime, vous mettez à contribution vos compétences au service de l’usager dans des domaines très variés. Vous intégrez un collectif de travail qui oeuvre au déploiement des politiques publiques en département et/ou en région. Nos atouts : • Une organisation du travail qui permet de concilier vie professionnelle et vie privée - Choix horaires entre 36h30 et 38h30 hebdomadaire (34 à 47 jours de congés annuels RTT) - Aide aux financements via des dispositifs sociaux - Restauration sur place et espace de convivialité • Un accompagnement à votre prise de poste grâce au tutorat et aux diverses formations • Une mutuelle d’administration • Le forfait mobilité durable • La prise en char Fondement juridique du recrutement 2° de l’article L332-2 (anciennement 2° de l’article 4) Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Normandie, Seine Maritime (76) Lieu d'affectation Préfecture de Rouen Lieu d'affectation (sans géolocalisation) ROUEN Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Personne à contacter (mail) sgc-inscription-mobilite@seine-maritime.gouv.fr