Chauffeur spl (h/f)

L'agence Manpower recherche pour son client basé à Beaumontois en Périgord, un Chauffeur SPL. Il s'agit d'une mission de plusieurs mois, du 15 avril à mi septembre. \n - Assurer le transport des marchandises\n - Transporter les matières premières (luzerne, sciure?) et/ou les produits finis\n - Charger et décharger le véhicule\n - Veiller au bon arrimage et à la sécurité du chargement\n - Respecter les tournées et les délais de livraison\n - Respecter la réglementation routière et sociale en vigueur\n - Alerter en cas de problème ou de retard\n - Vérifier les bons de livraison et documents de transport\n - Faire signer les documents par les clients\n - Saisir et transmettre les informations de transport\n - Tenir à jour les documents de bord et papiers réglementaires\n - Remonter toute anomalie administrative\n - Vérifier les niveaux (huile, carburant, AdBlue, lave-glace?)\n - Contrôler l'état général du véhicule (pneumatiques, éclairage, propreté)\n - Nettoyer le véhicule si nécessaire\n - Signaler toute panne ou anomalie au service maintenance\n\nHoraires variables en fonction de l'activité, Travail possible en journée ou en horaires décalés, Heures supplémentaires possibles, Travail possible les week-ends et jours fériés selon les besoins de l'usine. \n - Permis CE en cours de validité\n - FIMO/FCO à jour\n - Carte conducteur valide\n - Expérience appréciée\n - Sens des responsabilités et respect strict des règles de sécurité\n - Autonomie et sérieux\n\n - Votre taux horaire sera fixé selon votre expérience \n - +10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)\n - Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels\n - Vous percevez 150¤ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription) \n - Accès aux avantages du CSE Manpower dès 3 mois d'ancienneté \n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap