Assistant comptable

Notre métier : Le Recrutement
Cabinet Victoire, Spécialiste des métiers de la * Comptabilité, * Finance d'Entreprises * Directions Financières * Fonctions Supports
* Cabinet Victoire vous accompagne pour tous vos recrutements et recherches d'emplois en Cdi, Cdd et Management de Transition
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- Au sein d'une PME en pleine croissance, vous intervenez sur un périmètre polyvalent mêlant comptabilité clients, paie et gestion administrative du personnel
- Vous collaborez au quotidien avec la Responsable Comptable et le Directeur Général, dans un environnement agile et en développement constant.
- Une formation à la paie est prévue pour les profils issus d'une formation en comptabilité ou gestion

Missions

Comptabilité client & facturation

- Émission et gestion de la facturation clients
- Suivi des statuts de règlement : encaissements, retards, litiges
- Lettrage des comptes clients
- Relances clients (amiables puis structurées) en cas d'impayés
- Suivi du cash-flow lié au poste clients
- Reporting régulier sur l'état des créances clients
Administration du personnel et Paie

- Préparation des contrats de travail et avenants en lien avec la Direction
- Gestion administrative des entrées et sorties des collaborateurs (onboarding/offboarding)
- Suivi des dossiers du personnel et mise à jour des informations administratives
- Développement des procédures RH
- Préparation de la paie : collecte et contrôle des variables de paie
- Veille au respect des obligations légales et sociales courantes
Gestion Administrative Générale

- Gestion de l'administratif courant de l'entreprise
- Classement, archivage et organisation des documents administratifs et comptables
Profil

- Bts validé
- 3 ans d'expérience réussie en qualité d'assistant comptable, Comptable auxiliaire, Assistant de gestion et/ou Gestionnaire de paie et administration du personnel
- Aisance sur l'outil informatique et notamment Excel
- Connaissance de Pennylane fortement appréciée
- Intérêt pour la paie et l'ADP
- À l'aise dans un environnement PME ou start-up, dynamique et évolutif
Savoir-être

- Sens du service
- Sens de la discrétion
- Sérieux, structuré et rigoureux dans son travail
- Envie de s'investir sur du long terme
- Esprit d'équipe, participatif
- Bon communicant
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Mutuelle
- Transport
- Primes
- Participation
- Télétravail