Aujourd'hui nous recherchons un alternant pour intégrer notre équipe outillage.
En tant qu'alternant(e) au sein du service outillage, encadré(e) par un tuteur et accompagné(e) de l'équipe, tu étudies, mets en place et optimises les solutions techniques d'usinage des produits, à partir des données d'entrée (plans, définitions 3D, cahier des charges) et dans le respect des objectifs de coûts, délais et performances techniques.
Tes missions au quotidien seront les suivantes :
- Réaliser le dossier de fabrication, anticiper les besoins et valider le produit avant expédition :
- Etudier et préparer les dossiers de plan d'outillages (au bon indice) ;
- Définir les gammes d'usinage des différents éléments d'outils (et gamme d'auto-contrôle) ;
- Être garant de la bonne disponibilité des bruts, outils coupants et consommables, selon le planning et dans une démarche économique ;
- Réceptionner les matériaux, fournitures et alimenter les prix et délai dans la base de données ;
- Effectuer un suivi journalier de la production (analyse des feuilles de route & relevés d'heures) ;
- Réceptionner et valider les outillages avant expédition ;
- Optimiser l'organisation du travail et participer à l'évolution des procédés et des produits :
- Appliquer les outils d'amélioration continue définis avec le responsable et le service qualité (exemple : PDCA pour les causes de non-productivité et rebuts) ;
- Réaliser les études de poste pour les optimiser puis gérer toutes les modifications nécessaires ;
- Contribuer à l'analyse des flux de pièces dans l'atelier ;
- Participer aux essais avec la production et les Techniciens FAO afin d'améliorer le processus ;
- Type de contrat : Alternance (apprentissage ou professionnalisation)
- Durée : de 12 à 24 mois en fonction du diplôme préparé à partir de septembre 2026
- Rémunération : Selon la grille en vigueur
- Prime de présentéisme semestrielle (1,25 mois de salaire supplémentaire)
- Tickets restaurants d'une valeur de 10 € (prise en charge à 50% par l'employeur)
- Participation aux frais de transports (300 € net/an)
- Mutuelle familiale prise en charge à 60 %
- Prévoyance prise en charge à 100 %
- CSE : carte cadeaux, avantages divers
Alors, prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Envoie-nous ton CV et ta lettre de motivation à l'adresse suivante : @.**
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