Conducteur de travaux des eaux potables h/f

Conducteur de travaux des eaux potables H/F, Avignon

Adéquat Interim & Recrutement

Le job Adéquat

Notre agence Adéquat AVIGNON BTP recrute pour l'un de nos clients basés sur Avignon des nouveaux talents :

CONDUCTEUR DE TRAVAUX DES EAUX POTABLES (F/H)


Missions :

1. Assurer la préparation et le suivi des chantiers liés au service d'eau potable :
* Coordination des équipes de sous-traitants et des moyens, en lien avec le service de planification, avec pilotage technique lorsque nécessaire
* Commandes des prestations sous-traitées et des fournitures nécessaires, contrôle des fournitures à la livraison
* Contrôle et réception des travaux
* Interface avec le service exploitation et les services supports (magasin, SIG, performance) selon les besoins
* Respect des procédures techniques et administratives de Suez Eau France
* Reporting et traçabilité des opérations
1. Maîtriser la sous-traitance :
* Contrôle des dépenses, réunions de chantier, vérification du plan de recollement et PV de réception, traitement des litiges
* Visites chantier de sécurité
2. Manager les équipes d'intervention :
* Organisation du travail en lien avec le service de planification
* Suivi de la réalisation des missions
* Application des règles de sécurité, signalisation, protection des chantiers
* Animation du service
3. Piloter le programme de Renouvellement des Compteurs :
* Enquêtes, réalisations, lien avec les collectivités
* Tenue du plan de charge, suivi et reporting


Le profil Adéquat :

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure type BTS Métiers de l'eau ou équivalent, ou justifiez d'une expérience réussie dans un poste de conducteur. Vos compétences relationnelles, votre sens de l'organisation et votre initiative seront des atouts. La capacité à travailler efficacement en équipe et à véhiculer une image positive de l'entreprise est essentielle.


Rémunération et avantages :

* Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
* Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
* Acompte de paye hebdomadaire si besoin
* Possibilité d'intégration rapide, formation et évolution
* Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, etc.)

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