Chef d'equipe electricien eclairage public et territoires connectes hf.

Loyettes, France

BABOLAT (créé en ) propose des solutions innovantes et connectées pour accompagner les Collectivités et les Territoires.

Spécialiste de l’énergie électrique et de l’éclairage public, BABOLAT Électricité offre une gamme complète de services, incluant la mise en lumière des villes et monuments, les illuminations festives, la vidéoprotection, ainsi que des prestations dans les réseaux électriques et numériques.

Descriptif

Nous recrutons en CDI :

CHEF D'ÉQUIPE ÉLECTRICIEN ECLAIRAGE PUBLIC ET TERRITOIRES CONNECTÉS HF

Poste basé à Loyettes, en Auvergne-Rhône-Alpes. Rattaché(e) au Conducteur de Travaux / Chargé d'Affaires, vous organisez, dirigez et contrôlez votre chantier pour nos clients publics (collectivités, conseils départementaux, communautés d'agglomérations ou de communes), en respectant les consignes de sécurité. Vos missions incluront :

1. Réaliser les chantiers d'Éclairage Public et territoires connectés (IRVE, vidéoprotection, S.L.T, etc.)
2. Analyser les besoins en matériels et les transmettre au Conducteur de Travaux / Chargé d'Affaires
3. Encadrer votre équipe dans le respect des normes de qualité, sécurité et environnement
4. Garantir le bon déroulement des travaux (planification, coordination, exécution, contrôle, réception)
5. Suivre le chantier en planifiant les moyens humains et matériels
6. Veiller à la bonne réalisation des travaux selon les objectifs internes et externes
7. Remonter les informations et gérer les écarts en lien avec le Conducteur de travaux / Chargé d'affaires

Profil recherché

De formation CAP/BEP en Electricité, Ouvrages Électriques ou Monteur Réseaux Électriques, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Chef d'Équipe dans le domaine de l'éclairage public. Vous possédez le Permis B, la CACES Nacelle 1B/2B, et détenez les habilitations électriques B2V/B2T/BC/BR. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), responsable, et souhaitez rejoindre un groupe structuré, innovant et en croissance. N'hésitez pas à postuler !

Informations complémentaires

Processus de sélection : un premier contact téléphonique pour mieux vous connaître, suivi d'une rencontre avec votre futur manager. Rémunération fixe sur 13,3 mois (Statut OUVRIER + Mutuelle famille avantageuse).

#J-18808-Ljbffr