Ingénieur/e d'études logiciel de contrôle de commandes de vol f/h

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : préparateur fabrication Argenteuil)


Ingénieur/e d'études logiciel de contrôle de commandes de vol F/H


Informations générales

Au sein d'une équipe bi-site, le poste proposé est ouvert à St-Cloud, sur avions civils et militaires (habités et non habités), pour participer aux travaux de :

* définition des activités logicielles répondant aux exigences de certification et/ou applicables aux programmes
* développement et vérification des logiciels applicatifs de contrôle du périmètre commandes de vol
* développement et qualification des outils supportant les activités

Ces travaux sont à mener en collaboration avec les entités internes en charge de la conception des fonctions, des équipements, de la certification, et avec des partenaires ou fournisseurs externes dans un contexte international.

De formation BAC+5, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans dans le domaine des systèmes avions en bureau d'études.

Vous avez une expérience en développement et maquettage d'outils et en développement logiciel.

La connaissance du standard D0178 et d'outils de "model based design" est un plus.

Vous possédez une bonne communication écrite et orale en français et en anglais.

Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Enfin, vos capacités d'analyse et d’écoute, votre rigueur, vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe font de vous le/la candidat/e idéal/e.

Établissement soumis à enquête administrative.

#EnsemblePlusLoin

Dassault Aviation est un groupe aéronautique français, concepteur et fabricant d'avions militaires, d'avions d'affaires et de systèmes spatiaux.
Architecte du futur, le Groupe est le créateur, depuis plus d'un siècle, d'une centaine de prototypes et de plus de 10.000 avions vendus dans 90 pays.
Riche de près de 14.000 collaborateurs, Dassault Aviation prône une identité forte marquée par la dynamique du collectif et la passion d'entreprendre dans un environnement technologique innovant.

Le processus de sélection s’appuie sur les compétences et la motivation, sans distinction de genre, d’âge, d’origine ou de critères sans lien direct avec l’emploi proposé, et tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dassault Aviation œuvre pour l’égalité des chances, ce qui permet de définir les adaptations aux situations de travail envisageables pour l’intégration et l’évolution professionnelle dans l’entreprise.

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