Publiée le Il y a 13 h
Mission du poste
L'ENTREPRISE
SKILLIE te propose une entreprise + une formation !
Intègre une usine sidérurgique à Fos-sur-Mer et découvre les enjeux RH d'un environnement industriel exigeant, où la structuration des processus et l'accompagnement des équipes sont essentiels au quotidien.
Rythme d'alternance : 4 jours entreprise / 1 jour école ou 3 jours entreprise / 2 jours école
Contrat : apprentissage
Démarrage souhaité : septembre 2026
TES MISSIONS
Tes missions si tu l'acceptes :
- Compléter le Sharepoint RH avec des outils pratiques (mails types, trames disciplinaires, synthèse de processus, préparation de copil RH)
- Gérer le suivi des infractions (mise à jour des processus, coordination managers, rédaction d'avertissements, analyse des KPI)
- Assurer le suivi des démissions (mise à jour d'application, entretiens de sortie, analyse des KPI)
- Réaliser les relances et le suivi des entretiens professionnels à 6 ans
- Appuyer les RRH lors d'enquêtes suite à signalement RPS et organiser la logistique des entretiens
- Gérer les contrôles médicaux à la demande des RRH
- Support à l'administration du personnel (pointages, mandats, médailles du travail, supports d'information RH, saisies dans MyHR Portal)
Les missions pourront évoluer selon ton niveau et ton expérience
TA FORMATION
- Établissement : école partenaire (Distanciel)
- Durée : 12 à 24 mois selon formation
- Formation :
- Bac +3 : Bachelor Responsable en gestion des ressources humaines
- Bac +5 : Mastère Management en ressources humaines
TON APPRENTISSAGE
Tu apprendras à :
- Structurer et mettre à jour des outils RH adaptés à l'industrie
- Analyser et suivre des indicateurs RH (KPI, infractions, démissions)
- Coordonner des processus RH avec différents interlocuteurs
- Gérer l'administration du personnel et les dossiers réglementaires
- Communiquer efficacement avec managers et salariés
LE PROFIL RECHERCHÉ
- Tu souhaites intégrer une formation en ressources humaines de Bac +3 ou Bac +5
- Tu as un bon relationnel avec l'ensemble des interlocuteurs liés à l'activité
- Tu es rigoureux(se) dans l'établissement et la mise à jour de procédures
- Tu sais établir un processus logique, synthétique, simple et visuel
- Tu fais preuve d'organisation, d'analyse et de synthèse
- Tu es capable de communiquer et de transmettre une information
- Tu fais preuve de capacité d'adaptation et d'anticipation
- Tu es autonome et à l'écoute
Entreprise
Simplifiez votre recrutement d'alternants ;
Avec SKILLIE, fini les recrutements inadaptés. Nous vous accompagnons à chaque étape du processus pour trouver l'alternant idéal, celui qui fera la différence dans vos équipes.
