Développeur php/.net/ (h/f)

YOUR DAILY LIFE

1. Assurer le support applicatif et technique sur des applications développées en PHP et .NET/C#.
2. Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques remontés par le support de niveau 1.
3. Analyser les logs et proposer des correctifs ou contournements.
4. Participer aux mises à jour et aux évolutions des applications.
5. Collaborer avec l’équipe de développement pour identifier et corriger les anomalies récurrentes.
6. Rédiger et maintenir la documentation technique et fonctionnelle.
7. Proposer des améliorations pour optimiser la performance et la stabilité des applications.

Technical skills

8. Excellente maîtrise de PHP et des frameworks associés (Symfony, Laravel, etc.).
9. Solide expérience en développement .NET/C# (ASP.NET, .NET Core, etc.).
10. Connaissance des bases de données SQL Server et MySQL.
11. Bonne compréhension des environnements serveurs (Windows, Linux) et du déploiement applicatif.
12. Expérience avec des outils de gestion des incidents et tickets (Mantis, JIRA, etc.).
13. Maîtrise de Git et des workflows de développement collaboratif.

Soft skills

Diplômé(e) d'une formation en informatique (Bac +5, Ingénieur ou équivalent), vous disposez d'une expérience confirmée en développement mobile, particulièrement sur les technologies Xamarin et MAUI. Nous recherchons une personne :

14. Capable d'intégrer rapidement de nouveaux concepts techniques ;
15. Curieuse, organisée et dotée d’un bon sens du travail en équipe.

NOS AVANTAGES

16. Nous encourageons le télétravail qui peut être mis en place dès votre arrivée
17. Nous prenons en charge vos tickets restaurant à hauteur de 60%
18. Vos abonnements de transport locaux publics pris en charge à 100% par Experis (services publics de location de vélo inclus)
19. Une participation financière à vos déplacements réalisés en covoiturage.
20. Une indemnité kilométrique vous est versée pour vos trajets professionnels à vélo.
21. Une participation d’Experis à hauteur de 70% pour votre location d’un vélo électrique.
22. Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle familiale avantageuse
23. Gymlib, pour intégrer la pratique sportive et le bien-être à votre quotidien et à moindre coût
24. Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences (Obtenez une prime de certification de 100€ avec Experis Campus)
25. Notre CSE vous offrira de superbes offres culturelles, de voyages, bon d’achats…
26. Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition un accompagnement personnalisé.
27. Nous sommes à votre écoute et mettons à votre disposition une assistante sociale, assistance psychologique 24/7, et un médecin en 24/7 en téléconsultation
28. A compétences égales, un référent national est désigné pour faciliter les échanges en toute transparence et confidentialité
29. Chaque année Experis propose à ses salariés ayant la RQTH des chèques CESU d’une valeur faciale de 700 euros ainsi qu’un accompagnement personnalisé.
30. Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée en CDI grâce à vous.