À propos de la mission Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) paie pour renforcer l'équipe RH et assurer la gestion administrative quotidienne. À ce titre, vos missions principales seront notamment : - Gestion administrative des contrats intérimaires - Traitement et suivi des chèques déjeuner - Relation avec la médecine du travail et suivi administratif des Visites d'Information et de Prévention (VIP) - Gestion des dossiers de prévoyance AG2R et suivi des remboursements - Suivi du paiement de l'ASP - Tenue et mise à jour du registre du personnel - Analyse et suivi des compteurs CP / RTT via le SIRH - Suivi administratif des arrêts maladie - Élaboration et mise à jour des tableaux de bord sociaux (effectifs) - Aide ponctuelle à l'établissement de la paie - Traitement des attestations fiscales liées aux frais réels Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 13,00 € par heure Avantages : - 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,30€ - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation Profil recherché - Première expérience au sein d'un service RH, avec des connaissances en paie - Maîtrise du Pack Office, avec un niveau avancé sur Excel - Utilisation de Sage Paie ou d'un autre logiciel de paie - Connaissance des CSP - Vous êtes titulaire d'un Bac 2 minimum (BTS Assistant de Gestion, BTS Comptabilité et Gestion, Licence) - Vous êtes à l'aise sur Excel et avec les outils informatiques - Vous avez idéalement une première expérience au sein d'un service RH - Vous portez un intérêt particulier au domaine de la paie - Vous faites preuve d'une grande discrétion et respectez strictement la confidentialité des informations traitées - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et fiable - Vous avez un bon sens du relationnel et appréciez le travail en équipe - Vous êtes motivé(e), curieux(se) et avez envie d'apprendre et de vous investir - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @ Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci. Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement 13,00 € par heure
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