Masseur kinésithérapeute au centre de ressources et responsabilité de rééducation c2r h/f

MétierMasseur Kinésithérapeute - Ergothérapeute - Psychomotricien
Type de contratTitulaire ou CDD
Service d'affectationCentre de Ressources et Responsabilité de rééducation (C2R de rééducation)
Présentation du service
ACTIVITE :

Le Centre de Ressources et Responsabilité de rééducation (C2R de rééducation) appartient au Département Médico-Universitaire (DMU) Locomotion, au sein du Groupe Hospitalo-Universitaire (GHU) AP-HP. Nord - Université de Paris qui compte cinq sites : Beaujon, Bichat, Bretonneau, Lariboisière - Fernand Widal et Saint-Louis.

SERVICE : CENTRE DE RESSOURCES ET RESPONSABILITE DE REEDUCATION : C2R

Le Centre de Ressources et Responsabilité de rééducation est organisé en 3 unités de gestion :
- Unité Saint-Louis
- Unité Lariboisière
- Unité Fernand Widal

COMPOSITION DE L'EQUIPEPLURIPROFESSIONNELLE du site F.WIDAL :

1 Cadre supérieur basé à Lariboisière

1 Cadre de santé

11 Masseurs kinésithérapeutes

7 Ergothérapeutes

7 Orthophonistes

2 Psychomotriciens

2 Enseignants en Activité Physique Adaptée

1 Ingénieur d'étude

2 Brancardiers

1 Logisticien

Vos missions
ACTIVITES

Le poste proposé est 3/4 MPR et ¼ SSR gériatrie. Le service du MPR comprend deux secteurs de 44 lits au total (40 lits d'orientation neurologique et 4 lits réservés aux PTG). Le service SSR gériatrique est doté de 60 lits avec une offre de soins de rééducation des patients souffrant d'une perte d'autonomie suite à diverses pathologies.

Les rotations sont programmées sur un calendrier établi par l'encadrement entre les unités d'hospitalisation conventionnelle et de jour de MPR (période de 6 mois chacune) et en SSR de gériatrie (période de 3 mois).

Deux sales de rééducation dédiées en SSR gériatrique et un plateau technique en MPR (exosquelette, Andago, motomed)

Gardes samedis, matin et jours fériés à assurer par roulement. Gardes le dimanche uniquement sur prescriptions médicales.

Sur prescription médicale écrite :
- Réaliser un recueil de données, des examens cliniques, des bilans kinésithérapiques et de diagnostic nécessaires à l'intervention du kinésithérapeute
- Etablir des objectifs du programme de traitement et de soins de rééducation et de réadaptation à mettre en oeuvre
- Réaliser des interventions et soins en masso-kinésithérapie auprès des patients, en individuel ou en collectif
- Participer à la vérification et au contrôle des différents matériels utilisés
- Assurer la communication écrite des informations nécessaires au suivi thérapeutique des patients (planification hebdomadaire, gardes, remplacements, traçabilité dans le dossier de soins du patient)
- Participer à l'information et à l'éducation de la personne et de son entourage
- Participer au développement, à l'évaluation et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles
- Participer aux actions de formation des étudiants et des professionnels, de diffusion du savoir professionnel ainsi qu'aux missions de recherche dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, et la réadaptation
- Informer l'encadrement de l'activité et des particularités de son service de soins
- Enregistrer son activité : GILDA, PMSI, ORBIS
- Participer aux activités transversales : hygiène, qualité, gestion des risques, douleur
- Formation continue sous réserve d'accord de l'encadrement et après entretien annuel individuel de formation, inscription aux actions de formation en fonction des attentes et des besoins du service

Profil recherché
SAVOIR FAIRE REQUIS
- Motivation pour le travail hospitalier, écoute, patience, organisation, esprit d'équipe, dynamisme, disponibilité, polyvalence, adptabilité
- Capacité à travailler en équipe au sein d'une équipe pluri professionnelle de rééducation
- Capacité à élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne et assurer une offre de soins de kinésithérapie en adéquation avec le projet médical ciblé
- Capacité à exercer en transversalité
- Capacité à analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
- Adaptabilité au changement
- Esprit d'analyse et d'initiative dans le respect des compétences et dans l'organisation de travail
- Autonomie et sens des responsabilités dans le cadre des missions confiées
- Respect des règles d'éthique de secret professionnel et de déontologie liées au service public, à la profession et à l'activité hospitalière
CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Connaissance de l'hygiène hospitalière et de la lutte contre les infections nosocomiales
- Connaissance informatique pour l'utilisation du dossier de soins informatisé
PRE-REQUIS
Diplôme d'état de masseur-kinésithérapie
GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
Infections liées à l'exercice en milieu hospitalier : mesures d'hygiène préconisées par l'EOH
Troubles musculo-squelettiques : formation à la manutention, utilisation du matériel de prévention
FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL
Formations institutionnelles : incendie, hygiène, manutention des personnes, gestes d'urgence
Formations aux précautions particulières d'hygiène

Schéma horaireJour
Temps de travail7h30
Horaires de travail7h30 par jour du lundi au vendredi de 9h00 à 16h30
TélétravailNon
Vos avantages à l'AP-HP.

Description de l'hôpitalSitué à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Lariboisière Fernand-Widal est un hôpital de proximité qui assure la prise en charge de pathologies neurologiques, cardiologiques, ostéoarticulaires ou encore de la sphère ORL. Il dispose d'une maternité de niveau 2A.
Référence de l'offre2